Comptable H/F

NoveoCare; Chartres; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de gestion déléguée recherche un(e) Comptable à Chartres. Le poste implique des responsabilités financières telles que la réconciliation des comptes et l’analyse de la performance. Les candidats doivent avoir un diplôme en comptabilité et une bonne maîtrise d'Excel. Des avantages concrets et une organisation flexible sont offerts.

Prestations

Mutuelle d'entreprise

Carte restaurant

Prime vacances

Accès aux offres CSE

Télétravail

Formations ciblées

Qualifications

• Expérience confirmée sur un poste similaire en comptabilité.
• Maîtrise des outils comptables.
• Capacité à apprendre et à collaborer.

Responsabilités

• Réaliser les rapprochements bancaires et analyser les écarts.
• Effectuer la réconciliation des comptes et assurer leur justification.
• Participer à l’analyse de la performance financière.

Connaissances

Rigueur

Autonomie

Esprit d'équipe

Aisance dynamique

Formation

BTS, DCG ou équivalent en comptabilité

Outils

Excel

Description du poste

À propos de NoveoCare

Acteur reconnu de la gestion déléguée depuis plus de 35 ans, nous sommes spécialisés dans les domaines de la santé, de la prévoyance-décès, de la retraite et de l’emprunteur.

Nous accompagnons les courtiers et porteurs de risques (assureurs, mutuelles, institutions de prévoyance, bancassureurs) dans la mise en place de leurs contrats et tout au long de leur cycle de vie.

Avec près de 950 collaborateurs répartis sur toute la France, nous gérons les contrats de 70 000 entreprises, représentant plus de 2,4 millions de personnes protégées, pour un chiffre d’affaires de 65 millions d’euros en 2024.

Rejoindre NoveoCare, c’est intégrer une entreprise indépendante et dynamique, où la fiabilité, l’humain et la qualité de service sont au cœur de notre action.

Mais pas seulement ! C’est aussi évoluer dans une entreprise guidée par des valeurs fortes : l’expertise, le sens du client, l’engagement et le collectif.

Le poste

Vos missions :

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Comptable (H/F) sur notre site de Chartres.

Vous intégrerez une équipe de 15 collaborateurs, où l’expertise et la collaboration sont au cœur du quotidien.

Au sein du service Comptabilité Technique, vous contribuez activement à la fiabilité des opérations financières.

Au quotidien, vous serez amené(e) :

• Réaliser les rapprochements bancaires et analyser les écarts
• Effectuer la réconciliation des comptes et assurer leur justification
• Participer à l’analyse de la performance financière et au reporting
• Être force de proposition dans l’amélioration continue des processus
• Collaborer avec les équipes métiers pour optimiser les flux comptables et opérationnels

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un diplôme en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent) et justifiez d’une expérience confirmée sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils comptables et êtes à l’aise avec Excel, que vous utilisez avec efficacité dans le cadre de vos missions.

Votre capacité à apprendre, à collaborer et à communiquer avec nos équipes et nos clients fera toute la différence.

Une formation progressive vous sera dispensée en interne afin de vous permettre de monter en compétences à votre rythme. Vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé, avec un suivi régulier tout au long de votre parcours d’intégration.

Le poste est également ouvert à des profils issus de la comptabilité générale souhaitant élargir leurs compétences.

Pour réussir dans ce poste, les compétences suivantes seront essentielles :

• Rigueur et sens de l’organisation pour assurer la fiabilité des traitements comptables
• Autonomie et sens de l’initiative dans la gestion des missions confiées
• Esprit d’équipe et capacité à collaborer efficacement avec différents interlocuteurs
• Aisance dans un environnement dynamique et en constante évolution

Rejoindre NoveoCare

Rejoindre NoveoCare, c’est bénéficier :

• D’avantages concrets : mutuelle d’entreprise, carte restaurant, prime vacances, participation, accès aux offres CSE
• D’une organisation flexible : télétravail et horaires aménageables
• D’un parcours d’intégration structuré, avec une matinée d’onboarding à votre arrivée
• D’un accompagnement à la prise de poste via des formations ciblées
• D’un dispositif bien-être accessible en cas de besoin
• D’une politique RSE active : inclusion, actions solidaires, engagement ecoresponsable
• D’un dispositif de mobilité responsable avec Karos : grâce à l’application de covoiturage Karos, nos collaborateurs passagers peuvent bénéficier de 2 trajets domicile-travail gratuits par jour, tout en contribuant à une mobilité plus économique et écologique
• De moments conviviaux partagés : challenges, événements d’équipe, team buildings

Envie d’apprendre, de relever de nouveaux défis et de vous investir dans une entreprise engagée ? Rejoignez-nous !

À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.