Comptable (H/F)

ASED 15; Aurillac; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association d'action sociale à Aurillac recherche un(e) Comptable pour gérer les opérations administratives et comptables, y compris la comptabilité générale et auxiliaire. Le candidat idéal a 2 ans d'expérience en comptabilité et un Bac en comptabilité. La maîtrise des outils bureautiques et de la langue française est indispensable. Contrat CDI en 35h/semaine avec un salaire selon expérience.

Qualifications

• 2 ans d'expérience en comptabilité est indispensable.
• Formation Bac ou équivalent en comptabilité est indispensable.
• Compétences en outils bureautiques, plan comptable et français indispensables.

Responsabilités

• Gestion des opérations comptables de l'Association.
• Suivi de la comptabilité fournisseur et clients.
• Établissement des rapprochements bancaires.

Connaissances

Connaissance des outils bureautiques

Connaissance du plan comptable

Maîtriser la langue française (oral et écrit)

Formation

Bac ou équivalent Comptabilité

Description du poste

Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, le (la) Comptable est chargé(e) de l'ensemble des opérations administratives propres à l'Association (comptabilité générale, auxiliaire et trésorerie).Principales missions et taches réalisées:Traitement comptabilité fournisseur :-Vérification des factures Fournisseurs (Bon de livraison, échéanciers)-Contrôle des pièces comptables injectées en comptabilité et accessoirement activité de tenue comptable-Gestion des paiements en lien avec la Direction financière et le Trésorier de l'AssociationTraitement comptabilité clients :-Traitement des encaissements et suivi du recouvrement sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier-Suivi de la comptabilité auxiliaire client (lettrage des comptes)-Gestion de la facturation clients/usagers en lien avec le Service Prise en chargeTrésorerie :-Contrôle des données bancaires intégrées en comptabilité-Etablissement des rapprochements bancaires en lien avec la Direction financière-Suivi des emprunts bancaires existants ainsi que des placementsComptabilité générale :-Accompagnement du Directeur financier dans l'élaboration des reportings mensuels-Intégration mensuelle des données de payes et charges sociales-Enregistrement comptable des différentes pièces liées au Service des ressources humaines (Acomptes, virements, saisie sur salaires, remboursement des formations.)

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Selon expériences

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Comptabilité Cette formation est indispensable

Compétences

• Connaissance des outils bureautiques Cette compétence est indispensable
• Connaissance du plan comptable Cette compétence est indispensable
• Maîtriser la langue française (oral et écrit) Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

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