Comptable F/H

Ge Iroise

Landivisiau

Sur place

EUR 32 000 - 45 000

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Avantages offerts par ce poste

Prime de mobilité

Résumé du poste

Ge Iroise recherche un(e) Comptable confirmé(e) pour un remplacement de congé maternité, intégré(e) au service comptabilité sous la supervision d'une Responsable Comptable.

Vous serez en charge des écritures et analyses comptables générales et auxiliaires, du suivi des règlements fournisseurs, des rapprochements bancaires et de la clôture annuelle, ainsi que du reporting de trésorerie. Poste en CDD de 6 mois, 39h/semaine, démarrage décembre 2026, mobilité possible.

Qualifications

  • Enregistrer et analyser les opérations comptables générales et auxiliaires.
  • Tenir le livre des comptes et assurer les règlements fournisseurs.
  • Participer aux situations mensuelles et à la clôture des comptes annuels.

Responsabilités

  • Enregistrer et analyser les opérations comptables générales et auxiliaires.
  • Tenir le livre des comptes et assurer les règlements fournisseurs.
  • Rapprochements bancaires et reporting de trésorerie.

Connaissances

Comptabilité générale
Rapprochements bancaires
Clôture comptable
Reporting trésorerie

Description du poste

Nous recrutons, pour l’une de nos entreprises adhérentes située à Landivisiau, un(e) Comptable confirmé dans le cadre d'une remplacement de congé maternité.

Intégré(e) au service comptabilité animé par une Responsable Comptable, vous aurez la charge de préparer les travaux de bilan (31/12) avant le passage des commissaires aux comptes.

Dans ce contexte, vos missions principales seront les suivantes :

  • Enregistrer et analyser les opérations comptables générales et auxiliaires
  • Tenir le livre des comptes
  • Assurer les règlements fournisseurs dans les délais
  • Effectuer les rapprochements bancaires
  • Participer aux situations mensuelles et à la cloture des comptes annuels
  • Assurer le reporting de la tresorerie

Les conditions du poste :

  • CDD de 6 mois environ (selon date de prise de poste)
  • 39h/hebdo
  • Date de démarrage : décembre 2026
  • Rémunération à définir selon profil
  • Prime de mobilité

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