COMPTABLE COPROPRIETE H/F

Clint & Associes; France; Hybride; EUR 45 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Horaires humains

Outils qui ne plantent pas (trop)

Équipe qui se serre les coudes

Résumé du poste

CLINT & ASSOCIÉS, cabinet de recrutement spécialisé dans l'immobilier, recherche pour l'un de ses clients un Comptable Copropriété H/F. Vous serez responsable de la gestion financière d'un portefeuille de 50 immeubles pour 2100 lots.

Vous maîtrisez les appels de fonds, les budgets d'immeuble et suivez les paiements et les factures, en collaboration avec les gestionnaires pour assurer transparence et conformité. Rémunération: 45/50K€ + primes.

Qualifications

• Gérer la comptabilité d'un portefeuille d'immeubles
• Sortir les arrêtés de comptes en temps et en heure
• Suivre les paiements, les factures, relancer
• Travailler main dans la main avec les gestionnaires

Responsabilités

• Gérer la comptabilité d'un portefeuille d'immeubles
• Sortir les arrêtés de comptes en temps et en heure
• Suivre les paiements, les factures, relancer
• Travailler main dans la main avec les gestionnaires

Description du poste

CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Immobilier depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, Administrateur de Biens, un COMPTABLE COPROPRIETES H/F. Cette société dispose d'une présence nationale.

Vous connaissez les appels de fonds, les budgets d'immeuble, les AG pas toujours drôles mais toujours utiles ?

Vous savez jongler avec les chiffres, les échéances, et les logiciels de compta sans perdre votre calme ?

En tant que Comptable Copropriété et accompagné d'un aide comptable chargé de la saisie, vous serez responsable de la gestion financière des copropriétés, en veillant à la stabilité financière, à la transparence et à la conformité d'un portefeuille de 50 immeubles pour 2100 lots.

Ce qu'on attend de vous :

• Gérer la comptabilité d'un portefeuille d'immeubles
• Sortir les arrêtés de comptes en temps et en heure
• Suivre les paiements, les factures, relancer
• Travailler main dans la main avec les gestionnaires

Pourquoi nous ?

• Des cabinets indépendants mettant en avant la qualité et la satisfaction client
• Des outils qui fonctionnent et une équipe qui se serre les coudes
• Pas de pression inutile, mais de vraies responsabilités
• Des horaires humains, des outils qui ne plantent pas (trop), et un vrai équilibre

Rémunération : 45/50K€ + primes