Au sein du service Communication, sous l'autorité du Directeur de la Communication et de la Directrice Adjointe du service, vous aurez pour mission principale de prendre en charge la communication digitale de la Ville (tous supports digitaux) et de contribuer à la développer.
MISSION PRINCIPALE:
- Participation à l’élaboration et à la mise en œuvre de la communication digitale de la Ville.
- Recherche et recueil d’informations auprès des services, des partenaires de la Ville, du Cabinet du Maire et toutes autres informations utiles pour alimenter la communication digitale de la Ville (tous supports digitaux) .
- Rédaction et mise en ligne (tous supports digitaux) .
- Administration, animation, enrichissement des contenus multimédia du site internet de la Ville.
- Animation, modération et surveillance des réseaux sociaux de la Ville.
- Réalisation de la newsletter de la Ville.
MISSIONS SECONDAIRES:
- Veille technologique et graphique.
- Recherches et analyse des bonnes pratiques des autres communes pour améliorer le volet digital de la communication de la Ville.
- Recherches et analyse des nouvelles solutions techniques digitales pour améliorer la proposition de la Ville aux habitants (stratégies, propositions de changements, solutions innovantes, préconisations…) .
- Edition digitale.
- Veiller par des recherches et des propositions de solutions à améliorer le volet édition digitale de la Ville (solution Calaméo par exemple…) . Stratégies, propositions de changements, solutions innovantes, préconisations…
BESOINS PARTICULIERS:
- Astreinte communication réseaux sociaux, 1 semaine sur 2, en binôme, avec l’autre agent dédié ponctuellement à la communication digitale. Planifié chaque mois.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale: Attaché
Profil recherché
COMPÉTENCE ET APTITUDES:
- Connaissance et maîtrise de l’environnement web.
- Compétences rédactionnelles.
- Bonne orthographe.
- Connaissance de la chaîne graphique et des outils de communication PAO.
- Esprit d’initiative, rigueur et autonomie.
- Travail en équipe y compris en mode projet.
- Qualités relationnelles.
Présentation de Fonction Publique Territoriale
Ville dynamique de plus de 27000 habitants, facilement accessible en transports en commun, et plaçant la qualité du service aux habitants au centre de ses préoccupation.