Commercial sédentaire - solutions digitales (H/F)

La Boîte Immo; Hyères; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salle de sport sur place

Prime de participation

Cooptation avec prime

Swile avantage social

Mutuelle

CSE

Résumé du poste

La Boîte Immo recherche un commercial sédentaire pour compléter l’équipe et accompagner nos agents immobiliers indépendants dans leurs projets, grâce à nos solutions SaaS, sites internet et visites virtuelles. Poste 100% sédentaire, 35h/semaine sur 4,5 jours, rémunération attractive avec commissions et primes, potentiel 35–50 K€ selon les performances, formation produit et accompagnement managérial.

Vous prospectez, répondez aux leads entrants, réalisez des démonstrations et concluez les ventes,

Qualifications

• Diplômé d'un bac+2 et première expérience commerciale.
• Aime prospecter et décrocher ton téléphone.
• Goût du challenge et de la performance.

Responsabilités

• Prospecter de nouveaux clients par téléphone, e‑mail et leads entrants.
• Comprendre les enjeux des clients et identifier leurs besoins.
• Réaliser des démonstrations à distance des solutions.
• Négocier et conclure les ventes.

Connaissances

Prospection téléphonique

Négociation

Démonstrations à distance

Fermeture de ventes

Travail en équipe

Formation

Bac+2

Description du poste

La Boite Immo en bref

Fondée en 2008 et composée de260 collaborateurs, La Boite immo est éditeur de solutions innovantes: logiciels SaaS, sites internet, visites virtuelles, applications mobiles destinées aux agents immobilier indépendants.

Devenue leader et acteur incontournable en France grâce son expertise technologique et pour son engagement dans le secteur immobilier elle poursuit sa croissance et renforce ses équipes.

Focus sur Hektor & Interkab

Rejoint le cœur de nos solutions digitales et devient l'expert qui aide des milliers d'agents immobiliers indépendants à gérer, vendre et valoriser leurs biens plus efficacement.

Nous recherchons un commercial sédentaire pour compléter l’équipe!

Notre service commercial c’est 49 personnes, encadré par un directeur commercial: 13 commerciaux terrains, 29 commerciaux sédentaires, 3 grands comptes et un service qualité composé de 3 personnes.

Tous cultivent une ambiance dynamique, bienveillante et compétitive – on se challenge entre collègues, mais on célèbre aussi les victoires ensemble !

Ton quotidien

Tu prends en charge ton cycle de vente de A à Z :

• Prospecter de nouveaux clients par téléphone, e‑mail et via nos leads entrants.
• Comprendre leurs enjeux et identifier leurs besoins.
• Réaliser des démonstrations à distance de nos solutions.
• Argumenter, négocier et conclure tes ventes.

Ce qu’on recherche chez toi,

• Tu es diplômé d'un bac+2 et tu as une première expérience commerciale
• Tu aimes prospecter et décrocher ton téléphone.
• Tu es animé par le goût du challenge et de la performance.
• Tu fais preuve de persévérance et les objections te motivent plus qu'elles ne te freinent.
• Tu apprécies travailler en équipe tout en ayant envie de dépasser tes objectifs.

Ce qu’on te propose (en plus des avantages classiques Swile, Mutuelle, CSE...):

Un poste 100 % sédentaire– 35h/semaine sur4,5 jours, pas de travail le week-end !

Une rémunération qui récompense réellement tes performances :

• Des commissions déplafonnées : plus tu performes, plus tu gagnes.
• Des primes mensuelles, trimestrielles et des boosters pour récompenser tes résultats.
• Un potentiel de rémunération annuel de 35 à 50 K€ selon tes performances.
• Un fixe pour t'apporter de la stabilité.

Un parcours d'intégration complet avec une formation à nos produits et à nos méthodes de vente.

Un accompagnement de proximité par ton Chef des ventes et ton Team Leader pour t'aider à développer ton potentiel.

Uneprime de participation

Unprogramme de cooptationavec une prime à la clé !

Des attentions toute l’année Des séminaires, soirées, team buildings… Suis-nous sur LinkedIn, Instagram ou Facebook! Une salle de sport sur place avec coachs (boxe, yoga, crossfit, pilates)

Notre process de recrutement

Premier échange téléphonique avec Charlyne - Chargée de recrutement

Rencontre dans nos locaux avec Charlyne et l'un de nos chef des ventes Firas ou Maurin

Dernier échange avec Mike - Directeur commercial et Carine - DRH du Groupe La Boîte Immo

Quelle que soit l'issue du process, tu reçois un retour rapide après chaque étape. Chez nous, la transparence fait partie du recrutement.

Prêt à relever le défi ?

La Boîte Immo s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap.

#LaBoiteImmo