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Commercial Financement Management Innovation Business developper /H-/F-

Newslot Recrutement

Paris

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 20 jours

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Résumé du poste

Une société de recrutement spécialisée recherche un Commercial Financement Management Innovation Business Developer à Paris. Vous serez responsable de développer le portefeuille clients et les partenariats stratégiques, avec des missions allant de la prospection à la signature de nouveaux comptes. Ce poste nécessite au moins 2 ans d’expérience en développement commercial BtoB et une passion pour les innovations numériques.

Prestations

Mutuelle d’entreprise
CE en ligne
Tickets restaurants
Prise en charge de 50% du transport
2 jours de télétravail par semaine

Qualifications

  • Diplômé(e) d’un Bac +2.
  • Au moins 2 ans d’expérience en développement commercial BtoB.
  • Passionné(e) par les technologies et les innovations numériques.
  • À l'aise avec les outils CRM et techniques de prospection BtoB.
  • Excellente capacité d’analyse et motivation pour atteindre des objectifs.

Responsabilités

  • Prendre en charge le cycle complet de développement commercial.
  • Identifier, créer et suivre des partenariats commerciaux.
  • Obtenir des rendez-vous qualifiés avec des interlocuteurs de haut niveau.
  • Alimenter et structurer notre CRM dans une logique de performance.
  • Participer à des salons professionnels pour générer des leads qualifiés.

Connaissances

Développement commercial BtoB
Prospection
Relationnel
Analyse

Formation

Bac +2

Outils

Outils CRM
Description du poste

Nous recrutons un Commercial Financement Management Innovation Business developper basé à Paris 13ème.

Rémunération : De 35 000 € et 45 000€ brut fixe + variable 3 à 5% du CA généré (en moyenne 250K de CA, variable de 10 000 en moyenne)

Avantages : Une mutuelle d’entreprise + un CE en ligne, Des tickets restaurants & une prise en charge de 50% du transport en commun, 2 journées complètes de télétravail par semaine à poser selon règlement interne

Contrat : CDI cadre au forfait jours, Soit 218 jours en moyenne travaillées par an, Avec 10 à 11 jours de Récupérations en année pleine Convention collective : Syntec.

Poste sédentaire : les déplacements sont pris en charge dès lors qu il faut aller rencontrer les clients potentiels.

VOS MISSIONS

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Business Developer BtoB passionné(e) par l’innovation, le numérique et le développement commercial.

Vous intégrerez une structure agile et dynamique, au cœur des enjeux technologiques et économiques de demain. Votre mission principale : accélérer notre croissance en développant notre portefeuille clients et nos partenariats stratégiques, en ciblant principalement des ETI, PME et startups.

Principales missions (non exhaustives) :
  • Prendre en charge le cycle complet de développement commercial de l’entreprise : prospection (emailing & appels), prise de rendez-vous, gestion des entretiens, négociation et signature de nouveaux comptes (ETI, PME, startups, etc.)
  • Identifier, créer et suivre des partenariats commerciaux à fort potentiel,
  • Développer des alliances business créatrices de leviers de croissance,
  • Obtenir des rendez-vous qualifiés avec des interlocuteurs de haut niveau (CEO, CTO, DAF, etc.),
  • Alimenter et structurer notre CRM dans une logique de performance et d’analyse,
  • Participer à des salons professionnels, conférences et événements business afin de générer des leads qualifiés et renforcer la visibilité de l’entreprise.
Profil recherché :
  • Diplômé(e) d’un Bac +2,
  • Vous avez au moins 2 ans d’expérience en développement commercial BtoB (idéalement en incubateur, CCI, ou cabinet de conseil en financement de l’innovation),
  • Vous êtes passionné(e) par les technologies et les innovations numériques,
  • À l’aise avec les outils CRM, les techniques de prospection BtoB, de télévente, et curieux(se) d’apprendre en continu,
  • Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d’analyse et une motivation forte pour progresser et atteindre des objectifs ambitieux,
  • Esprit d’équipe, autonomie et capacité à évoluer dans un environnement stimulant et en évolution rapide.
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