Commercial BtoC / BtoB H/F

IDKIDS; Garches; On-site; EUR 35,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Participation et cooptation

Mutuelle & Prévoyance

Avantages CSE

Remboursement transport 50%

Places en crèche

Jours enfants malades

Job summary

Rigolo Comme La Vie recrute un commercial sédentaire pour accompagner le pôle développement et renforcer le maillage partenarial, basé à Garches (Hauts-de‑France zone d’action).

Vous qualifierez et transformerez les leads en opportunités B2B, suivrez les familles et piloterez les partenariats avec les crèches, tout en reportant l’activité via le CRM et en visant l’excellence opérationnelle.

Qualifications

• Première expérience réussie d’environ 3 ans en vente téléphonique/sédentaire B2B ou B2C.

Responsibilities

• Qualifier et transformer les leads entrants en opportunités B2B (Cibles ≤50 salariés).
• Suivre les demandes des familles et maintenir un lien de confiance.
• Développer et piloter les relations avec le réseau de crèches partenaires.
• Reporter l’activité via le CRM et atteindre les objectifs.

Skills

Vente B2B/B2C

Négociation téléphonique

Relation client

CRM

Tools

CRM

Job description

Qui nous sommes

Le réseau Rigolo Comme La Vie est en pleine transformation et en forte croissance! Acteur majeur du secteur avec plus de 20 ans d'histoire, nous affirmons chaque jour notre mission : contribuer à la construction de l’enfant dans un environnement sécurisant, riche en liens et en interactions avec le vivant, pour une confiance totale des familles et des acteurs territoriaux.

Rejoindre le Groupe Reliance et la marque Rigolo Comme La Vie, c’est bien plus qu’intègrer un réseau de crèches. C’est s’engager au sein d’un collectif qui place l’humain, l’épanouissement des équipes et le lien social au cœur de son projet. C'est dans ce cadre de développement dynamique que nous recherchons notre futur commercial pour accompagner le pôle développement et renforcer notre maillage partenarial.

Ton quotidien

Au cœur de notre développement commercial et rattaché directement au Directeur Commercial, tu occupes un rôle clé et sédentaire.

Ta mission ? Qualifier et transformer avec réactivité nos leads familles entrants en opportunités B2B auprès des entreprises, tout en animant un réseau de crèches partenaires.

Sur ton périmètre dédié (les Hauts-de-France), tu navigues avec aisance entre écoute empathique et fibre commerciale :

• Conquête & Transformation B2B (Cible -50 salariés) : tu traites et qualifies les leads entrants. Tu identifies les opportunités d'entreprises cibles (TPE/PME de moins de 50 collaborateurs), contactes les décideurs, présentes notre offre de réservation de places en crèche et négocies des contrats simples. (À noter : les entreprises de +50 salariés sont gérées par le pôle dédié).
• Suivi & Relation Familles : tu mènes une prise en charge réactive, chaleureuse et rigoureuse des demandes des familles, tout en maintenant un lien de confiance de qualité.
• Gestion & Commercialisation Réseaux Partenaires : tu développes, commercialises et pilotes les relations avec notre réseau de crèches partenaires afin de maximiser nos capacités d'accueil.
• Pilotage & Performance : tu suis et reportes ton activité via notre CRM. Tu pilotes tes indicateurs avec précision pour atteindre et dépasser tes objectifs.

Pourquoi nous rejoindre

• Localisation : poste sédentaire basé à Garches (92) (Zone d'action : Hauts-de-France).
• Contrat & Statut : CDI - Statut Cadre.
• Rémunération attractive : fixe de 35 K€ à 38 K€ bruts/an (selon profil) + variable déplafonné récompensant directement ta performance !
• Accompagnement : un parcours d'intégration sur-mesure et une proximité managériale avec le Directeur Commercial pour booster tes réussites.
• Les avantages RCLV : primes d’intéressement et de cooptation, Mutuelle & Prévoyance, Avantages CSE, Remboursement à hauteur de 50 % de ton titre de transport, places en crèche et jours enfants malades.
• Engagement RSE : un environnement stimulant au sein d'un groupe à mission humaine et inclusive.

Ton profil

• Formation & Expérience : tu justifies d'une première expérience réussie d'environ 3 ans en vente téléphonique / sédentaire B2B ou B2C de produits ou services, idéalement avec une double sensibilité clients/entreprises.
• Aptitudes commerciales : tu as une réelle compétence et appétence pour la "chasse", le closing et la négociation par téléphone. Tu es profondément animé par la performance, la culture du résultat et le challenge.
• Savoir-être : tu fais preuve d'une excellente aisance relationnelle, d'une grande rigueur dans ton suivi commercial et d'une forte capacité d'écoute empathique.
• Esprit d'équipe : organisé et tenace, tu sais faire preuve de synergie avec les équipes internes.

Chez Rigolo Comme La Vie, nous valorisons la diversité et nous nous engageons pour la RSE.

Toutes les candidatures sont étudiées, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Le Processus De Recrutement

Après un premier échange avec notre équipe recrutement, tu rencontreras ton futur manager, le Directeur Commercial, pour échanger sur tes ambitions !