Commercial Bâtiment - Électricité & Climatisation (H/F)

FUSION; Châteauneuf-les-Martigues; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en électricité et climatisation située à Châteauneuf-les-Martigues recherche un(e) Commercial Bâtiment motivé(e) pour développer ses activités. Vous prospecterez professionnels et particuliers, réaliserez des devis, et assurerez le suivi client. Une expérience dans le secteur est requise, ainsi qu'un bon relationnel et un permis de conduire. Ce poste inclut un salaire de 1801,80 € brut mensuel et des commissions sur marge.

Prestations

Primes de performance

Indemnité transports

Téléphone mobile

Qualifications

• Expérience commerciale dans le bâtiment, idéalement en électricité ou climatisation.
• A l'aise avec les outils numériques (devis, mails, Google Sheets).
• Permis B obligatoire.

Responsabilités

• Prospecter les professionnels et particuliers pour proposer nos prestations.
• Réaliser des visites techniques et élaborer des devis.
• Assurer le suivi client jusqu'à la signature.

Connaissances

Communication

Négociation

Prospection

Description du poste

Offre n° 199NQZF Commercial Bâtiment - Électricité & Climatisation (H/F)

FUSION ÉLECTRICITÉ GÉNÉRALE, entreprise locale basée à Châteauneuf-les-Martigues (13220), spécialisée en électricité, climatisation, domotique et bornes IRVE, recherche un(e) Commercial Bâtiment motivé(e) pour accompagner notre développement sur la Côte Bleue et ses environs.
Vos missions : Prospecter les professionnels (syndics, bailleurs, entreprises, architectes) et particuliers pour proposer nos prestations : installations électriques, climatisations, domotique, IRVE, contrats de maintenance.
Réaliser des visites techniques simples et élaborer des devis avec notre outil interne (Progbat).
Assurer les relances, négociations et suivi client jusqu'à la signature.
Développer le réseau local et entretenir des relations durables avec les partenaires.
Remonter un reporting hebdomadaire à la direction.

Votre profil : Expérience commerciale dans le bâtiment, idéalement en électricité, climatisation ou maintenance.
Bon relationnel, autonomie, rigueur et sens du résultat.
Permis B obligatoire.
À l'aise avec les outils numériques (devis, mails, Google Sheets).

Commissions : 5 à 8 % sur marge réalisée + primes de performance
Véhicule ou indemnités kilométriques selon résultats
Téléphone et mail pro fournis
Déplacements dans le secteur (Martigues, Carry-le-Rouet, Rognac, Istres).

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à son développement ?
Envoyez votre candidature à [e-mail]
FUSION ÉLECTRICITÉ GÉNÉRALE - L'énergie d'une équipe locale qui avance !

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail
Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1801.80 Euros sur 12 mois
• Primes
• Indemnité transports
• Intéressement / participation
• Commissions
• Téléphone mobile

Déplacements
Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 4 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Animer des réunions de suivi de travaux Cette compétence est indispensable
• Assister le directeur de travaux dans les phases de réponse aux appels d'offres (construction, réhabilitation, aménagement) Cette compétence est indispensable
• Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves Cette compétence est indispensable
• Coordonner les réponses aux appels d'offres Cette compétence est indispensable
• Estimer le coût de travaux et de chantiers Cette compétence est indispensable
• Planifier des opérations de chantier Cette compétence est indispensable
• Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier
• Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes
• Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux ou du client
• Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…)
• Entretenir les relations commerciales avec les clients publics ou privés en vue d'identifier de futures opportunités
• Etablir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché
• Etablir un rapport de chantier
• Fixer les objectifs des chefs de chantier : constitution d'équipes, points d'étape, indicateurs de performance
• Organiser des réunions et des visites de chantier
• Organiser et planifier une activité
• Préparer et présenter des dossiers de candidature pour des appels d'offres
• Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants
• Réaliser des projets de rénovation de bâtiment
• Réhabilitation de l'habitat
• Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles…)
• Veiller à la conformité du chantier au plan juridique
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de leadership
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
• Secteur d'activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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