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Collaborateur paye/RH (H/F)

CAPTeam Conseil

Hallennes-lez-Haubourdin

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en paye/RH recherche un(e) Collaborateur paye/RH pour gérer un portefeuille multi-conventions. Le candidat doit être diplômé en paye, posséder une expérience en cabinet d'expertise comptable et avoir un esprit d'équipe. Ce rôle implique des interactions avec divers clients et nécessite des compétences en droit du travail et en gestion des déclarations sociales. Ce poste est basé à Hallennes-lez-Haubourdin et offre un contrat CDI à temps plein.

Prestations

Primes
Ordinateur portable
Titres restaurant
Complémentaire santé

Qualifications

  • Diplômé(e) d'une formation en paye & ADP.
  • Expérience réussie en cabinet d'expertise comptable ou société d'externalisation.
  • Qualités : esprit d'équipe, rigueur, curiosité, sens de l'écoute.

Responsabilités

  • Assurer la gestion d'un portefeuille multi-conventions.
  • Traiter l'administration du personnel.
  • Apporter des réponses personnalisées aux questions des clients.

Connaissances

Droit du travail
Établir un bulletin de paie
Gérer les déclarations sociales et fiscales
Logiciel de paie
Respecter les délais
Assurer la confidentialité
Calculer les salaires
Réaliser des opérations RH

Formation

Licence collaborateur social et paye
Description du poste
Offre n° 198ZQLW - Collaborateur paye/RH (H/F)

BIENVENUE CHEZ CAPTeam !CAPTeam Conseil reconnu pour son expertise et son ancrage régional, regroupe 50 collaborateurs répartis entre les pôles expertise comptable, juridique et paye/RH. Nous bénéficions d'une dynamique collaborative et d'outils mutualisés favorisant apprentissage continu, innovation et qualité de service. Rassemblées autour des valeurs confiance, empathie, agilité et épanouissement professionnel et personnel, nos équipes construisent ensemble un avenir durable. Considérant que chaque client est unique, nous mettons un point d'honneur à apporter des conseils adaptés et personnalisés via une équipe de proximité dédiée. Nos missions sont assurées à partir de solutions digitales adaptées à nos différentes spécialités : DIA, MEG, RCA, Silaé, PolyActe. et nous proposons à nos clients d'accéder à des modules spécifiques via la mise à disposition d'un espace personnalisé.

NOTRE OPPORTUNITÉ

Dans le cadre de notre développement continu, nous recherchons notre futur(e) Collaborateur paye/RH (H/F). Sous l'accompagnement de nos deux Responsables paye et RH, vous ferez partie notre équipe paye/RH dédiée à notre clientèle diversifiée : Cabinets dentaires, BTP, HCR, pharmacie d'officine, propreté, Bureaux d'études techniques, immobilier. Vous aurez pour missions de :

  • Assurer en parfaite autonomie la gestion d'un portefeuille multi-conventions sous Silaé
  • Traiter l'administration du personnel : contrats de travail, avenants, DSN événementielles, dossiers de prévoyance
  • Participer à la gestion RH de vos clients (affichage obligatoire, contrats de travail, mise en place/renouvellement CSE)
  • Etre en lien avec les organismes sociaux (URSSAF, Caisses de retraite, GPS)
  • Apporter des réponses personnalisées aux questions de nos clients
  • Assurer une veille continue en techniques paye, RH et droit du travail
  • Bénéficier des réunions hebdomadaires de l'équipe
VOS TALENTS
  • Vous êtes diplômé(e) d'une formation type Licence collaborateur social et paye, GRH ou vous avez suivi une formation certifiante dans le cadre d'une spécialisation ou d'une reconversion professionnelle en paye & ADP (AFPA, Laho, Studi, M2i Formation.)
  • Vous disposez d'une expérience réussie en cabinet d'expertise comptable ou société d'externalisation RH, gage d'autonomie et de prise de hauteur
  • Esprit d'équipe, rigueur, curiosité et sens de l'écoute sont des qualités indispensables
  • Vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine, résolument proche de ses clients et appartenir à une équipe soudée solidaire et engagée
REJOINDRE CAPTeam C'EST
  • Faire partie du groupement France Défi et bénéficier de la force d'un réseau
  • Évoluer constamment grâce aux ressources mises à votre disposition
  • Transmettre et partager dans un esprit familial et convivial
  • Disposer d'outils digitaux en phase avec notre développement constant
  • Bénéficier d'un package attractif (Pass restaurant, mutuelle, primes.)
  • Profiter de moments conviviaux avec l'ensemble des équipes
  • Accéder à notre parking et notre espace repas
  • Avoir la possibilité de venir en transports en commun : Ligne 61 et 58, arrêt Zac du Moulin du réseau Ilévia
VOTRE CANDIDATURE

L'ensemble des candidatures sera attentivement étudié. Si votre profil retient notre attention, vous bénéficierez d'une expérience candidat optimisée : 1/ Prise de contact avec notre DRH, 2/ Organisation d'un entretien dans nos locaux ou en visio avec notre DRH, 3/ Rencontre sur site avec nos Responsables paye/RH.

Type de contrat : CDI. Durée du travail : 35H/semaine. Travail en journée.

Salaire

  • Primes
  • Ordinateur portable
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • Primes, mutuelle, pass restaurant
Profil souhaité
  • Expérience
Expérience
  • 3 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Droit du travail — Cette compétence est indispensable
  • Établir un bulletin de paie — Cette compétence est indispensable
  • Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc) — Cette compétence est indispensable
  • Logiciel de paie — Cette compétence est indispensable
  • Respecter les délais pour le traitement des dossiers — Cette compétence est indispensable
  • Assurer la confidentialité des informations de paie
  • Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc
  • Calculer les salaires en tenant compte des éléments variables et des différentes cotisations sociales
  • Effectuer les formalités d\'embauche
  • Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
Savoir-être professionnels
  • Avoir l\'esprit d\'équipe
  • Faire preuve d\'autonomie
  • Avoir le sens du service
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d\'activité : Activités comptables
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