Transformez ce poste en entretien — un CV et une lettre de motivation conçus selon ce que cet employeur recherche.
GEODE Conseils recherche un Collaborateur Conseil Comptable pour prendre en charge un portefeuille varié et accompagner les clients dans leurs décisions comptables et fiscales.
Vous travaillerez en cabinet en pleine croissance, avec des dossiers 100 % dématérialisés et des outils modernes (AGIRIS, RCA, Everial, EIC). Déplacements limités autour de la métropole lyonnaise et primes avantageuses.
Tu as envie de donner du sens à ton métier, de travailler dans une structure où ton talent est reconnu et valorisé ? Ce poste de Collaborateur Conseil Comptable t’offre cette opportunité unique ! En rejoignant notre équipe, tu bénéficieras d’un environnement stimulant, au sein d’un cabinet en pleine croissance, engagé à accompagner ses collaborateurs et à offrir des services de haute qualité à ses clients.
En tant que Collaborateur Conseil Comptable, tu seras un pilier de notre équipe et ton savoir-faire contribuera directement au succès de nos clients. Voici un aperçu de tes missions au quotidien :
Ton bien-être au travail est une de nos priorités. Voici ce que nous te proposons pour t’aider à t’épanouir pleinement dans tes fonctions :
Nous croyons en la reconnaissance des talents et des efforts fournis. Voici les avantages dont tu pourras bénéficier :
Nous sommes à la recherche d’un profil engagé et qualifié, prêt à accompagner nos clients et à contribuer à la qualité de nos services.
Formation et expérience :
| Solides connaissances en gestion comptable et fiscale.
|Maîtrise des processus de saisie comptable, révision des comptes et établissement des états financiers.
| Compétence dans l’établissement des déclarations de TVA, impôts, taxes et liasses fiscales, avec un souci de conformité à la réglementation en vigueur.
| Rigueur et capacité à élaborer des notes techniques argumentées, pour accompagner chaque mission d’une analyse pertinente et approfondie.
| Organisation, respect des délais et des procédures en vigueur.
| Capacité d’initiative et prise de recul pour évaluer les priorités.
| Sens des responsabilités et engagement dans la relation client.
| Esprit d’équipe, bienveillance, et bonne humeur.
| Dynamisme, curiosité intellectuelle et écoute active, pour une interaction fluide et constructive avec les clients comme avec les collègues.
En rejoignant notre cabinet, tu intègreras une équipe soudée, innovante et bienveillante, où le partage de connaissances et la montée en compétences sont au cœur de notre fonctionnement. Tu auras l’opportunité d’évoluer dans une structure où l’autonomie est encouragée et où chaque collaborateur est considéré comme un acteur essentiel de notre réussite collective. Nous avons à cœur de favoriser ton développement professionnel et personnel, dans un environnement dynamique, en constante évolution.
Prise en charge sportive ou culturelle, congés supplémentaires selon l’ancienneté, titres restaurant, …
Des foodtrucks chaque semaine, activités team building, afterworks, bureaux ergonomiques, …
Accord aménagement du temps de travail, souplesse des horaires, charte de droit à la déconnexion, …
Entretiens annuels, plan de formation, commission écologique, travail dématérialisé, …
Le parcours d’intégration est une étape clé de notre processus, car nous sommes convaincus qu’un accueil structuré et bienveillant est essentiel pour poser les bases d’une collaboration réussie. Dès ton arrivée, tu bénéficieras d’un accompagnement sur mesure pour découvrir notre culture, nos outils et nos méthodes de travail. Ton parcours d’intégration est pensé pour que tu te sentes rapidement à l’aise et opérationnel, avec des moments d’échange réguliers et un parrain dédié pour répondre à toutes tes questions. Chez nous, intégrer un nouveau collaborateur, c’est avant tout miser sur son bien‑être et son épanouissement, en l’impliquant progressivement dans nos projets et en lui donnant toutes les clés pour réussir.