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Collaborateur comptable (H/F) - cabinet 100% digital

CF - Compagnie Fiduciaire

Ramonville-Saint-Agne

Hybride

EUR 32 000 - 36 000

Plein temps

Il y a 16 jours

Résumé du poste

Un cabinet d’expertise comptable en Occitanie recherche un(e) collaborateur(trice) comptable en CDI. Vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille client et de diverses déclarations fiscales. Le candidat idéal doit avoir une formation en comptabilité et faire preuve d'autonomie et d'engagement. La rémunération se situe entre 32 et 36 K€, avec des avantages comme la possibilité de télétravail et une organisation flexible.

Prestations

CSE (voyage, chèques vacances, chèques cadeaux)
Possibilité de télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
Organisation flexible du temps de travail
Comité CHO avec activités de cohésion

Qualifications

  • Formation en comptabilité avec ou sans expérience.
  • Être à l'aise avec les nouvelles technologies.
  • Autonome et dynamique, recherche un poste formateur.

Responsabilités

  • Gérer un portefeuille de TPE-PME.
  • Établir les comptes annuels et déclarations fiscales.
  • Gérer la relation client.

Connaissances

Autonomie
Rigueur
Engagement client
Aptitudes relationnelles

Formation

Formation en comptabilité (DSCG, Master CCA)

Outils

Outils numériques
Description du poste

Notre cabinet ça compte pour moi cabinet 100% en ligne cherche un collaborateur comptable (H/F) en CDI.

Qui sommes nous?

Notre cabinet d’expertise comptable est situé à Toulouse Ramonville, au pied du métro. Il est dirigé par 2 associés jeunes et dynamiques, accompagnés de 100 collaborateurs répartis par services : comptabilité, audit, paie, juridique, marketing et commerce. Filiale du groupe CF dont le siège social est à Bordeaux (Quartier Euratlantique). Le groupe comptabilise aujourd’hui 24 cabinets répartis en Nouvelle-Aquitaine, Occitanie et Paris.

Pourquoi nous rejoindre?

Le cabinet Ça Compte Pour Moi est une entreprise à taille humaine, dynamique et innovante. #Digitalisation #Dématérialisation. Le but de notre développement et de notre croissance est d’offrir un environnement permettant à chacun de développer sa carrière, concrétiser ses projets professionnels et personnels dans un cadre bienveillant et épanouissant. #Greatplacetowork2024. L’humain étant au cœur de nos métiers, la diversité des profils de nos salariés et leurs expériences constituent la richesse de notre groupe.

L’intérêt du poste
  • Vous travaillez en autonomie sur un portefeuille de TPE-PME dans tout type de secteur d’activité
  • Vous gérez la relation client
  • Vous établissez les comptes annuels et les diverses déclarations fiscales
  • Les missions variées, accompagnées d’outils numériques pour un développement de missions à forte valeur ajoutée.
  • La digitalisation et les nouveaux métiers du secteur qui donnent lieu à une diversité des missions et permettent de toucher une large clientèle.
Les conditions de travail

Notre cabinet s’inscrit dans les modèles actuels permettant de favoriser un travail en équipe, en mode collaboratif pour permettre aux collaborateurs de travailler conjointement afin de mutualiser leurs compétences.

Ce que nous recherchons
  • Formation en comptabilité (DSCG, Master CCA) avec ou sans expérience à un poste similaire (un premier stage ou une première expérience professionnelle pourra être apprécié).
  • Vous êtes autonome et à l’aise avec les nouvelles technologies.
  • Vous faites preuve d‘engagement au service du client, de rigueur, et d’aptitudes relationnelles.
  • Dynamique et volontaire, vous recherchez un poste formateur et épanouissant au sein d’une structure jeune et en forte croissance !
Emploi ouvert aux personnes en situation de handicap

Emploi ouvert aux personnes en situation de handicap.

Les conditions salariales
  • Rémunération fixe + variable entre 32 et 36 K€ (prime intéressement, prime de participation, prime de performance, prime de mobilité, TR)
  • CSE (voyage, chèques vacances, chèques cadeaux, noël des enfants..)
  • Possibilité de télétravailler jusqu’à 3 jours par semaine,
  • Organisation flexible du temps de travail sur l’année et horaires souples au quotidien
  • Convention annuelle pour l’ensemble des collaborateurs,
  • Comité CHO (Chief of Happiness Manager) avec des moments de convivialité (repas, petits‑déjeuners, activités de cohésion, évènements, animations caritative, développement d’actions RSE…)
Les perspectives d’évolution

Nous favorisons une évolution rapide et des opportunités au sein de notre cabinet.

Quelques mots sur notre process de recrutement
  • Toutes les candidatures reçues seront étudiées.
  • Si tu es présélectionné(e) Hanitra, notre chargée de recrutement, sera ravie d’échanger avec toi.
  • S’en suivra un entretien avec l’associé du site.
  • Si ça matche une proposition d’embauche te sera adressée.

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/ca-compte-pour-moi

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