Collaborateur comptable f/h

7JOURS; Vannes; Hybrid; EUR 32,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail intégré

Semaine de congés supplémentaires

Job summary

7JOURS recherche un expert-comptable junior pour prendre en charge un portefeuille diversifié de clients, principalement des TPE/PME, sous la supervision d’un responsable de mission.

Vous réaliserez les missions de tenue et de révision comptable, établirez bilans et liasses fiscales et assurerez le développement du portefeuille avec des déplacements chez les clients. Possibilité d’évolution et accompagnement vers le DEC.

Qualifications

• Diplômé(e) Bac+5 en comptabilité (DSCG, Master CCA).
• Reconversion en comptabilité acceptée avec diplôme équivalent.
• Première expérience en cabinet comptable souhaitée.
• Maîtrise des outils informatiques et logiciels comptables.
• Aimer le travail en équipe et le contact client.

Responsibilities

• Intervenir sur des missions de tenue et de révision comptable.
• Réaliser le bilan, la liasse fiscale et les déclarations fiscales.
• Accompagner le développement du portefeuille et déplacements chez les clients.
• Conseiller et accompagner les clients.

Skills

Travail en équipe

Contact client

Maîtrise des outils informatiques

Reconversion en comptabilité

Education

Bac+5 en comptabilité (DSCG, Master CCA)

Reconversion en comptabilité équivalent

Tools

Logiciels comptables

Job description

Sous la supervision d’un responsable de mission, vous aurez la responsabilité de prendre en charge un portefeuille diversifié de clients, principalement des TPE/PME.

Votre rôle :

• Intervention sur des missions de tenue et de révision comptable
• Etablissement du bilan, de la liasse fiscale et des déclarations fiscales
• Accompagnement au développement du portefeuille et déplacements chez vos clients
• Conseil et accompagnement de vos clients

Profil recherché

• Vous êtes issu(e) d’une formation Bac +5 en comptabilité (DSCG, Master CCA)
• Vous avez effectué une reconversion professionnelle et validé un titre ou un diplôme en comptabilité équivalent,
• Vous avez une 1ère expérience en cabinet et êtes à l’aise avec les outils informatiques et les logiciels comptables,
• Vous aimez le travail en équipe et le contact direct avec les clients,

Une évolution professionnelle transparente et accessible
Nous avons créé une grille d’évolution claire et authentique, visible de tous, qui détaille les compétences attendues, l’expérience requise et les fourchettes salariales associées à chaque poste.

Vous visez le DEC ?
Nous accompagnons chaque année plusieurs collaborateurs dans cette voie, selon les places disponibles.
Encadrement, souplesse, et soutien sont au rendez-vous pour franchir cette étape clé.

Une politique de rémunération motivante et transparente
accord de participation pour partager les résultats collectifs,
prime de bilan versée en fin d’année, et d’une grille salariale transparente

Pourquoi nous rejoindre

Vous intègrerez l'une des 9 équipes d'expertise comptable sur Pacé sous la responsabilité d'un responsable de mission.

Un équilibre pro/perso respecté

• Arrivée souple le matin
• Télétravail intégré
• une semaine de congés supplémentaires

Une entreprise qui accompagne vraiment.
La formation, ce n’est pas une promesse, c’est un pilier. 25 % de nos collaborateurs actuels ont commencé en stage ou en alternance.

Une ambiance simple et décontractée
Chez nous, tout le monde se tutoie, on travaille en tenue décontracté au cabinet, et on croit que la cohésion d’équipe passe aussi par les bons moments partagés. Oui, on organise des tournois de palet. Et oui, ça compte autant que les bilans.

Premier échange téléphonique avec Rozène, notre RRH, pour faire connaissance, comprendre vos attentes et répondre à vos questions.

Entretien en présentiel ou visioconférence avec un des associés, accompagné de Rozène, pour approfondir la discussion et vous présenter notre cabinet.

Enfin, vous recevrez un appel pour un feedback sur cette première rencontre, car votre avis compte autant que le nôtre avant de prendre la décision finale sur votre recrutement.

Un processus simple et transparent, basé sur l'échange, pour s'assurer que notre projet professionnel correspond à vos attentes.