Collaborateur(trice) ou Responsable de Dossiers Comptables H/F

Achil; Cherbourg-en-Cotentin; Hybrid; EUR 32.000 - 42.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Télétravail envisageable selon l’org

Cadre de vie agréable

Évolution professionnelle

Zusammenfassung

Achil recherche un comptable en CDI pour gérer un portefeuille TPE/PME et assurer la tenue, la révision et les liasses fiscales. Vous serez l’interlocuteur des clients, les conseillerez et veillerez à la qualité des travaux et des délais.

Vous participerez à l’amélioration des process et pourrez encadrer des collaborateurs juniors ou alternants, en collaboration avec les autres pôles du cabinet pour une offre globale.

Qualifikationen

• Formation supérieure en comptabilité/finance (Bac +2 minimum, idéalement Bac +4/5).
• Expérience en cabinet d’expertise comptable.
• Autonomie, rigueur, sens du service client, esprit d’équipe.
• Envie d’évoluer et de prendre des responsabilités dans un cabinet moderne.

Aufgaben

• Gérer un portefeuille de dossiers comptables (TPE/PME) : tenue, révision, bilans, liasses fiscales.
• Être l’interlocuteur(trice) de vos clients, les accompagner et conseiller dans leurs besoins.
• Veiller à la qualité des travaux, au respect des délais et des engagements.
• Participer à l’amélioration des process internes et structurer les flux.
• Encadrer ou accompagner des collaborateurs juniors ou alternants.
• Collaborer avec les autres pôles du cabinet (fiscalité, paie, audit) pour offrir une offre globale.

Kenntnisse

Comptabilité

Relation client

Rigueur

Esprit d’équipe

Ausbildung

Bac+2 minimum

Bac+4/5 idéal

Jobbeschreibung

Votre mission

Intégré(e) à une équipe engagée, vos missions seront :

• Gérer un portefeuille de dossiers comptables (TPE/PME) : tenue, révision, bilans, liasses fiscales.
• Être l’interlocuteur(trice) de vos clients, les accompagner et conseiller dans leurs besoins.
• Veiller à la qualité des travaux, au respect des délais et des engagements.
• Participer à l’amélioration des process internes, structurer les flux.
• Encadrer ou accompagner des collaborateurs juniors ou alternants.
• Collaborer avec les autres pôles du cabinet (fiscalité, paie, audit) pour garantir une offre globale.

Profil recherché

• Formation supérieure en comptabilité/finance (Bac +2 minimum, idéalement Bac +4/5).
• Expérience en cabinet d’expertise comptable.
• Autonomie, rigueur, sens du service client, esprit d’équipe.
• Envie d’évoluer, de prendre des responsabilités, de participer à la vie d’un cabinet moderne.

Conditions & avantages

• Contrat : CDI, temps plein.
• Très bon cadre de vie et bureaux accessibles
• Télétravail envisageable selon organisation.
• Rémunération compétitive, selon profil et expérience.
• Accompagnement à la montée en compétences, environnement de travail structuré et bienveillant.
• Possibilités d’évolution vers des fonctions à responsabilités accrues.

Quelques mots sur notre process de recrutement :

• Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l'état de votre candidature !
• Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée d’échanger par téléphone lors d'un premier échange de 15/20 minutes.
• S’en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face.
• La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d'embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves !