Chief Product Officer Innovation F/H

Talent CRIT; Paris; Hybride; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail flexible

Culture d'innovation

Rémunération compétitive

Résumé du poste

Groupe CRIT, acteur majeur du travail temporaire et du recrutement, recherche un Chief Product Officer pour impulser sa stratégie produit et piloter une roadmap GenAI au sein du pôle innovation. Vous dirigerez les équipes Product et Tech, façonnerez une vision claire et assurerez l'alignement avec les objectifs du groupe.

Le poste exige une expérience élevée en gestion de produits complexes, une forte capability en leadership et une approche axée sur la valeur, l'innovation et la performance.

Qualifications

• 10 à 15 années d'expérience dans le domaine du Product Management, dont au moins 5 ans à un poste de direction.

Responsabilités

• Définition de la stratégie produit et pilotage de la roadmap en accord avec la vision.
• Gestion du portefeuille produit et supervision du cycle de vie des produits.
• Leadership d'équipe et inspiration des Product Owners et Product Managers.
• Analyse du marché et de la concurrence pour anticiper les besoins utilisateurs.
• Optimisation de la valeur produit et mesures de performance.

Connaissances

Vision stratégique

Leadership et influence

Expérience produit

Sens analytique

Communication

Formation

Diplôme d'une école d'ingénieur, de commerce ou équivalent

Outils

GenAI (LLM, RAG)

Description du poste

Devenez le pilote de notre vision produit : Rejoignez le Groupe CRIT et son pôle innovation en tant que Chief Product Officer H/F !

Passionné(e) par la création de produits innovants et doté(e) d'une vision stratégique ? Le Groupe CRIT, acteur majeur du travail temporaire et du recrutement, recherche son/sa futur(e) Chief Product Officer au sein de son pôle innovation pour mener notre stratégie produit vers de nouveaux sommets.

Votre mission :

• Définition de la stratégie produit : élaborer et piloter la roadmap produit en accord avec la vision globale de l'entreprise et les besoins du marché.
• Gestion du portefeuille produit : superviser l'ensemble du cycle de vie des produits, de la conception à la mise sur le marché, en passant par l'amélioration continue.
• Leadership d'équipe : encadrer et inspirer les équipes de Product Owner et Product Manager, en favorisant la collaboration et l'excellence.
• Analyse du marché et de la concurrence : identifier les tendances du marché, analyser la concurrence et anticiper les besoins futurs des utilisateurs pour positionner nos produits de manière optimale.
• Optimisation de la valeur produit : maximiser le retour sur investissement des produits en définissant des objectifs clairs, en suivant les performances et en mettant en place des actions correctives si nécessaire.
• Déploiement d’une roadmap GenAI : Co-construire et piloter les initiatives GenAI alignées sur la stratégie produit (use cases, priorisation, critères de succès).
• POC et industrialisation : lancer des POC produit GenAI avec les équipes (Product, Tech, Data), puis organiser la transition vers des solutions robustes (tests, monitoring, sécurité, intégration).
• Prototypage orienté valeur : mettre en place une dynamique de vibe coding et de prototypage pour accélérer l’exploration et réduire le time-to-learning.

Vos compétences :

• Vision stratégique : vous avez une capacité avérée à définir et à communiquer une vision produit claire et ambitieuse, alignée sur les objectifs de l'entreprise.
• Expérience produit : vous possédez une solide expérience dans la gestion de produits complexes, idéalement dans le secteur des services ou du digital.
• Leadership et influence : vous êtes un(e) leader inspirant(e) capable de motiver et de fédérer des équipes autour d'objectifs communs.
• Sens analytique : Vous êtes capable d'analyser des données complexes, d'en tirer des conclusions pertinentes et de prendre des décisions éclairées.
• Communication : vous êtes un(e) excellent(e) communicant(e), capable de présenter des idées de manière claire et persuasive à différents publics.
• Vous êtes certifié en lean management (black belt ou green belt).
• Culture GenAI & expérimentation produit : Vous avez une bonne compréhension des approches GenAI (LLM, RAG, agents, évaluation) et une pratique concrète pour transformer des cas d’usage en POC produit rapidement industrialisables.
• POC produit (Build to Learn) : Vous savez cadrer un POC de bout en bout (hypothèses, données, évaluation, critères de succès), avec une logique “apprendre vite” et des résultats orientés valeur.
• Vibe coding/prototypage : Vous êtes capable de prototyper rapidement (scripts, notebooks, intégrations, démonstrations) pour tester la faisabilité et itérer au contact des équipes métier/produit.
• Capacité d’évaluation & qualité : Vous définissez des critères d’évaluation (qualité, performance, pertinence, coût, latence, sécurité) et savez mesurer l’impact des solutions GenAI.
• Sensibilité sécurité & conformité : vous anticipez les enjeux liés aux données, à la confidentialité, à la gouvernance et au risque (hallucinations, traçabilité, RGPD).

Ce que nous recherchons :

• Vous justifiez de 10 à 15 ans d'expérience dans le domaine du Product Management, dont au moins 5 ans à un poste de direction.
• Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur, de commerce ou d'une formation universitaire équivalente.
• Vous avez une expérience significative dans la gestion d'équipes et de budgets importants.
• Une expérience avérée sur des projets intégrant GenAI (au moins via POC ou prototypage significatif), idéalement dans un contexte produit/digital.
• Expérience en environnement Agile et collaboration étroite avec des équipes tech et data pour livrer des démonstrateurs actionnables.
• Vous êtes passionné(e) par l'innovation et les nouvelles technologies.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un rôle clé au sein d'un groupe en pleine croissance, avec de fortes ambitions de développement produit.
• La possibilité de façonner l'avenir de nos produits et de laisser votre empreinte sur l'entreprise.
• Un environnement de travail stimulant et collaboratif, où vos idées seront valorisées.
• Une culture d'entreprise axée sur l'innovation, l'excellence et le développement personnel.
• Salaire : de 80 à 100 K€ en fixe (selon profil) et des avantages sociaux.
• Télétravail flexible pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso