Cheffe/chef de secteur GMS - Boissons Festives

La Martiniquaise-Bardinet; Metz; Sur place; EUR 42 000 - 62 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction

Forfait repas

Mutuelle

Avantages CSE

Résumé du poste

La Martiniquaise-Bardinet recherche un.e chef.fe de secteur GMS pour dynamiser nos marques festives sur les départements 08, 51, 52, 54, 55, 57, 88, avec Metz comme base.

Vous serez l'ambassadeur de nos produits en magasins et Drive, responsable de l'implantation, du merchandising et des ventes, et vous assurerez l'animation commerciale. Le poste prévoit un véhicule de fonction, un forfait repas et une mutuelle, avec des perspectives d'évolution au siège ou en filiale.

Qualifications

• Permis B exigé.
• Expérience en vente GMS ou négociation commerciale souhaitée.
• Autonomie et sens du relationnel.

Responsabilités

• Vendre et négocier l'installation des produits en rayons et drive.
• Mettre en place la démarche merchandising du groupe.
• Contrôler le positionnement des prix et des promotions.
• Négocier et coordonner des opérations promotionnelles nationales ou locales.
• Participer aux réunions de la force de vente et remonter les informations du secteur.

Connaissances

Négociation commerciale

Vente GMS

Merchandising

CRM

Description du poste

Envie de rejoindre un groupe dynamique, leader des boissons festives, de représenter des marques fortes en France et à l'international, au sein d’une entreprise familiale, française, et indépendante ?

Alors rejoignez le groupe La Martiniquaise-Bardinet ! Dépassant le milliard d'€ de CA et 10ème intervenant mondial des spiritueux, notre entreprise est reconnue comme un acteur majeur et incontournable du marché.

Bardinet, 1ère filiale du groupe, produit et commercialise internationalement des marques à forte notoriété telles que : Sir Edward’s, Glen Moray, Negrita, Depaz, Old Nick, Beehive, Brandy Bardinet ...

Nous cherchons aujourd’hui un.e chef.fe de secteur GMS pour sublimer notre stratégie boissons festives sur les départements 08, 51, 52, 54, 55, 57, 88

Lieu d'habitation idéal : Axe Metz / Nancy / Châlons-en-Champagne

En tant que véritable ambassadeur sur votre secteur, vous aurez pour mission d'optimiser les parts de marché (PDM) de nos différentes marques sur votre secteur composé d'environ 70 PDV (Magasins et Drive).

En ce sens, vous devrez:

• Vendre et négocier la mise en place de nos produits (DN) dans les rayons en optimisant leurs implantations.
• Mettre en place la démarche merchandising Groupe pour développer les parts de linéaire.
• Vérifier le bon positionnement du prix de marketing conseillé.
• Négocier et mettre en place des opérations promotionnelles nationales, régionales ou magasins.
• Participer aux réunions de la force de la vente (séminaires, Conventions, réunions de région…)

Vous êtes les yeux et les oreilles de votre chef de vente régional et vous assurez une veille concurrentielle.

Votre profil

Autonome et responsable, vous êtes reconnu.e pour votre persévérance et avez un réel goût du défi. Rigoureux.se et investi.e, vous êtes doté.e d'une grande aisance relationnelle, avez un réel talent de négociateur.rice et savez être force de proposition.

Vous êtes titulaire du permis B et vous disposez idéalement d'une première expérience en vente GMS ou en négociation commerciale.

Pour la pleine réussite dans vos différentes missions, vous pourrez bénéficier d’outils dédiés (téléphone, ordinateur portable, CRM, book de vente….), de formations et de suivis de la part de votre chef.fe de vente régional.

Selon vos résultats et votre engagement, des opportunités d’évolution en interne sur des postes au siège à Paris (La Martiniquaise) ou Blanquefort (Bardinet) sont envisageables (business analyst, category manager, trade marketing…).

Notre package de rémunération comporte un salaire fixe sur 13 mois, des primes déplafonnées sur objectifs, primes de participation et d'intéressement, un véhicule de fonction, un forfait repas, une mutuelle et autres avantages liés au CSE.

Notre entreprise est attachée à la mixité et à la diversité. Toutes les candidatures sont étudiées et traitées avec le même soin, sur des critères factuels et strictement professionnels