Chef·fe de Formation et Parcours Professionnels

Reze; Rezé; Hybrid; EUR 30,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail 1 jour/semaine

Restauration municipale

Job summary

La ville de Rezé recrute un chargé de formation et accompagnement de parcours professionnels pour concevoir, mettre en œuvre et suivre le plan de formation des directions et services. Vous travaillez en lien avec les managers, analysez les besoins, et proposez des dispositifs adaptés pour développer les compétences et améliorer les conditions de travail.

Poste transversal, vous assurez l’ingénierie pédagogique, la gestion administrative et la logistique des formations, tout en favorisant la

Qualifications

• Expérience sur un poste similaire dans la fonction publique territoriale serait appréciée.
• Organisation et autonomie confirmées.
• Bonne connaissance des métiers et du statut de la fonction publique territoriale et des enjeux formation/concours/recrutement/mobilité des agents.

Responsibilities

• Mettre en œuvre le plan de formation pour un portefeuille de directions/services.
• Analyser les besoins et conseiller les directions sur la mise en œuvre (pluriannualité, partenariats).
• Gérer les formations réglementaires et rédiger les cahiers des charges.

Skills

Ingénierie pédagogique

Analyse des besoins

Conseil et accompagnement

Gestion de formation

Plan de formation

Mobilité interne

Tools

M365

Ciril RH

Job description

La ville de Rezé recrute un chargé de formation et accompagnement de parcours professionnels pour concevoir, mettre en œuvre et suivre le plan de formation des directions et services. Vous travaillez en lien avec les managers, analysez les besoins, et proposez des dispositifs adaptés pour développer les compétences et améliorer les conditions de travail.

Poste transversal, vous assurez l’ingénierie pédagogique, la gestion administrative et la logistique des formations, tout en favorisant la