Chef(fe) de Dépôt H/F (H/F)

BMCE; Souppes-sur-Loing; Sur place; EUR 29 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

BMCE à Souppes-sur-Loing recrute un Chef(fe) de Dépôt pour piloter l'équipe et assurer le bon fonctionnement du point de vente/logistique. Rattaché au Directeur de site, vous animerez et accompagnerez l'équipe commerciale et logistique, développerez le chiffre d'affaires et assurerez l'accueil et le suivi client sur les chantiers.

Vous supervisez les stocks, gérez les coûts, veillez à la sécurité et au respect des normes d'hygiène.

Qualifications

• BtoB commercial exigé.
• Polyvalence: commerce, management, approvisionnement.
• Leadership et esprit d'équipe requis.

Responsabilités

• Développer le chiffre d'affaires et fidéliser la clientèle.
• Conclure les ventes et préparer les commandes.
• Gérer les stocks et optimiser l'exploitation des sites logistiques.
• Manager l'équipe et assurer le suivi RH (recrutement, entretiens).

Connaissances

Données d'activité

Hygiène et sécurité

Planification exploitation

Stockage optimisé

Description du poste

Chef(fe) de Dépôt H/F (H/F) 77 - Souppes-sur-Loing

Offre n° 212SPFF
Chef(fe) de Dépôt H/F (H/F)

Actualisé le 06 septembre 2026

Pourquoi a-t-on besoin de vous?Notre agence de Souppes sur Loing (77) recherche son/sa prochain(e) Chef(fe) de Dépôt, véritable pilier du point de vente.Rattaché(e) au/à la Directeur(trice) de site, vous animerez et accompagnerez l'équipe commerciale et logistique au quotidien.Développer le chiffre d'affairesAccueillir, conseiller et fidéliser les clients.Conclure les ventes et préparer les commandes.Garantir un point de vente attractif et accueillant.Effectuer des visites clients sur chantiers pour assurer un suivi commercial de proximité.Développer votre réseau au sein du tissu local.Optimiser la performance du point de ventePiloter les coûts d'exploitation : bilan, compte de résultat, gestion des risques.Superviser les stocks et construire des partenariats fournisseurs fiables et durables.Manager votre équipeFédérer une équipe engagée, exemplaire et tournée vers la satisfaction client.Assurer la gestion RH du point de vente : plannings, entretiens, intégration, développement des compétences, recrutement.Garantir le respect des règles de sécurité au quotidien.Ce poste est-il fait pour vous ?Fort(e) d'une expérience commerciale BtoB, vous avez une vraie appétence pour les produits et les métiers du bâtiment.Vous êtes reconnu(e) pour votre :Polyvalence (commerce, management, approvisionnement, magasinage).Sens du service client et votre capacité à prendre des initiatives.Première expérience réussie en management d'une petite équipe.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2600.0 Euros à 2900.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Données d'activité de la structure, du service
• Normes d'hygiène et de sécurité
• Superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité (flux internes/externes, commandes spécifiques, ...)
• Techniques de stockage optimisé

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction