Chef.fe d'équipe nettoyage et remise en état

Saprena; Nantes; Hybride; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Chèques déjeuners

Indemnités transport

Mutuelle et prévoyance

Offres CSE

Résumé du poste

Saprena recherche un Chef.fe d’équipe propreté, pour assurer l’animation et le pilotage des chantiers sur les prestations de remise en état et de nettoyage. Vous serez référent opérationnel terrain et assurerez la qualité, la sécurité et la satisfaction client, en coordonnant une équipe sur des prestations spécifiques et récurrentes.

Poste en remplacement, basé sur la région Pays de la Loire, avec une prise de fonctions progressive et un accompagnement pour monter en compétence.

Qualifications

• Expérience dans le domaine de la propreté attendue.
• Maîtrise des machines professionnelles (monobrosse, autolaveuse, décapage, remise en état).
• Une expérience managériale est un atout mais pas indispensable.

Responsabilités

• Répartir les tâches et transmettre les consignes, veiller à leur application.
• Former les agents sur le terrain et les accompagner dans leur montée en compétence.
• Piloter opérationnellement les chantiers (préparer interventions, suivre avancement et qualité).
• Être l’interlocuteur terrain des clients et rédiger les comptes rendus.

Connaissances

Animation d’équipe

Gestion planning informatisé

Organisation

Relationnel

Formation

Bac ou équivalent

Outils

Monobrosse

Autolaveuse

Décapage

Remise en état

Vitres/Hygiène

Nettoyage haute pression

Description du poste

Chef.fe d'équipe nettoyage et remise en état

Résumé de l'offre

• Employé/Opérateur/Ouvrier Spe/Bac
• Services à la personne/aux entreprises
• Services aux Entreprises
• Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

Vous souhaitez donner du sens à votre futur emploi et intégrer une entreprise inclusive, dynamique et bienveillante? Rejoignez-nous !

Dans le cadre d’un remplacement, Saprena recrute pour ses services associés son/sa futur(e) Chef.fe d’équipe propreté.

Rattaché(e) au chef de chantiers et au responsable de secteur, vous êtes le/la référent.e opérationnel.le terrain sur les prestations prestations non récurrentes et multiservices, telles que débarras et tri, remises en état légères, prestations multiservices, petite maintenance, interventions ponctuelles sur des espaces intérieurs et extérieurs.

Vous assurez le bon déroulement des chantiers dans le respect des exigences de qualité, sécurité, délais et satisfaction client, tout en animant et en accompagnant votre équipe.

Animation d’équipe

• Répartir les tâches, transmettre les consignes et veiller à leur bonne application
• Accompagner et former les agents sur le terrain
• Accompagner les agents dans leur montée en compétence

Pilotage opérationnel des chantiers

• Préparer les interventions (matériels, véhicules, produits)
• Suivre l’avancement et la qualité des prestations (débarras, encombrants, nettoyage spécifique, remise en état, extérieurs)
• Être l’interlocuteur terrain des clients
• Rédiger les comptes rendus et remonter les informations à votre hiérarchie

Travaux et expertise terrain

• Participer aux prestations : enlèvement d’encombrants, débarras, nettoyage spécifique, petite maintenance, remise en état

Le profil recherché

Une expérience dans le domaine de la propreté est attendue, avec la maîtrise des techniques et matériels professionnels (monobrosse, autolaveuse, décapage, remise en état, etc.).

Une expérience managériale constitue un atout, mais n'est pas indispensable : nous vous accompagnerons dans votre prise de fonction.

Dynamique et rigoureux(se), vous faites preuve d’organisation, d’adaptabilité, d'une bonne aisance relationnelle et vous appréciez l‘animation et la motivation d’équipe.

Pré-requis

• Maîtrise de l’utilisation des machines professionnelles : monobrosse, nettoyeur haute pression, techniques de vitrerie
• À l’aise avec les outils informatiques (utilisation basique pour la gestion des plannings)

A compétences égales, priorité donnée aux candidatures des demandeurs d'emploien situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.

Bienvenue chez Saprena

SAPRENA est une entreprise inclusive qui allie performance économique et richesse sociale. Depuis plus de 30 ans présente sur la Loire-Atlantique, elle a fait de la création d’emplois durables pour tous et en priorité pour les personnes en situation de handicap sa mission. Elle les accompagne dans leur projet professionnel afin de développer leurs compétences et leur savoir-faire dans le but de les intégrer durablement au sein de l’entreprise.

Acteurs moteurs de l’Économie Sociale et Solidaire, nos 500 collaborateurs mettent leurs expertises au service de nos clients à travers :

• Des prestations de services (propreté et espaces verts)
• Des prestations industrielles (conditionnement et logistique)
• Des prestations de restauration (restauration collective)

Vous souhaitez donner du sens à votre emploi et vous investir dans une entreprise inclusive, coopérative et bienveillante?

Infos complémentaires

Ce que nous proposons :

Un parcours d'intégration personnalisé

• Chèques déjeuners (valeur 8.10€, pris en charge à 60% par l'employeur)
• Indemnités de transport individuel ou collectif
• Mutuelle et prévoyance avantageuses
• Offres CSE