Chef des ventes stains

Uptoo France; France; Sur place; EUR 75 000 - 80 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Voiture de fonction

CB professionnelle

Participation aux bénéfices

Mutuelle d’entreprise

Chèques vacances

Résumé du poste

Uptoo France recherche un Chef des Ventes à Stains / Île-de-France pour prendre en charge une équipe de 6 à 7 commerciaux et mener une stratégie commerciale ambitieuse. Le rôle mêle management opérationnel et développement des compétences, avec une mobilité sur l’ensemble de l’Île-de-France et un reporting régulier auprès de la direction.

Rémunération attractive : package fixe + variable autour de 75k€ à 80k€ par an, complété par des avantages (voiture de fonction, mutuelle, tickets‑resta) et

Qualifications

• Expérience confirmée dans le management d’équipes commerciales.
• Bonne compréhension des cycles de vente liés à la prescription.
• Capacité à structurer, accompagner et fédérer une équipe.
• Autonomie et sens relationnel développé.

Responsabilités

• Piloter l’activité commerciale de la zone et décliner les objectifs.
• Développer les compétences de l’équipe et former des référents techniques et commerciaux.
• Assurer un management de proximité, exigeant et bienveillant.
• Suivre les comptes clés et partenaires en collaboration avec l’équipe.
• Réaliser un reporting régulier auprès de la direction.

Connaissances

Management d’équipes commerciales

Culture du résultat

Esprit entrepreneurial

Prescription commerciale

Description du poste

Recherchez parmi les meilleures offres d’emploi pour Chef des Ventes | Stains

Depuis près d'un siècle, notre groupe s'est imposé comme une référence mondiale dans la maîtrise de l'eau. Concepteur et fabricant de robinetteries et accessoires sanitaires, nous équipons une clientèle 100% professionnelle : installateurs, distributeurs spécialisés, prescripteurs.

Notre force ? Une expertise reconnue, une gamme produit innovante et une présence terrain qui nous a permis d'afficher une croissance régulière et solide sur le marché français.

Pas besoin d'être un expert technique pour rejoindre l'aventure : vous serez formé et accompagné sur nos produits et nos marchés. Ce que l'on recherche avant tout, c'est un tempérament commercial, une vraie envie d'aller chercher les clients et de développer un secteur à fort potentiel.

Votre rôle

Vous prendrez la responsabilité d’une équipe de 6 à 7 commerciaux en Île-de-France, avec pour mission de structurer, animer et fédérer cette équipe autour d’objectifs ambitieux. Votre rôle sera à la fois opérationnel et managérial :

• Piloter l’activité commerciale de la zone, décliner les objectifs et hiérarchiser les priorités pour atteindre les cibles fixées.
• Développer les compétences de votre équipe pour en faire des référents techniques et commerciaux, capables de porter nos solutions auprès des prescripteurs et des professionnels du bâtiment.
• Assurer un management de proximité, alliant exigence et bienveillance.
• Suivre les comptes clés (distributeurs, installateurs, prescripteurs) en direct ou en collaboration avec votre équipe.
• Assurer un reporting régulier auprès de la direction pour suivre l’avancement des objectifs.

Votre temps sera réparti entre le management (75 %) et le suivi opérationnel des clients (25 %), avec une mobilité géographique requise sur l’ensemble de l’Île-de-France.

Ce poste est une opportunité unique de contribuer à la croissance de notre entreprise tout en développant une équipe performante et motivée !

Ce poste est fait pour vous si

Nous recherchons un professionnel expérimenté, alliant une solide culture du résultat à un véritable esprit entrepreneurial. Voici ce qui fera la différence :

• Une expérience confirmée dans le management d’équipes commerciales.
• Une appétence pour les produits techniques et une compréhension des cycles de vente liés à la prescription.
• Une capacité à structurer, accompagner et fédérer une équipe, avec un équilibre entre exigence et bienveillance.
• Un tempérament proactif, organisé et autonome, capable de prendre des initiatives pour développer le chiffre d’affaires.
• Un excellent sens relationnel et une écoute active pour créer une dynamique d’équipe et entretenir des relations de confiance avec les clients.

Si vous avez à cœur de relever des défis, de développer une équipe et de contribuer à la croissance d’une entreprise en pleine expansion, ce poste est fait pour vous !

Ce que nous offrons

Rejoindre notre entreprise, c’est intégrer une structure où votre impact sera immédiatement visible. Voici ce que nous vous offrons :

• Un package attractif : fixe + variable (package estimé 75k€/80k€par an), complété par des avantages (voiture de fonction, CB professionnelle, participation aux bénéfices, mutuelle d’entreprise, chèques vacances).
• Un environnement stimulant : des produits techniques innovants, un marché porteur et une équipe dynamique à encadrer.
• Une culture d’entreprise basée sur l’autonomie, la confiance et la reconnaissance des résultats.

Si vous êtes prêt à relever ce défi et à contribuer activement à notre succès, nous serions ravis de vous compter parmi nous !