Chef des Ventes Secteur - Parcours Certifiant (H/F)

LIDL

Rousset-Serre-Ponçon

Sur place

EUR 60 000 - 77 000

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Avantages offerts par ce poste

CDI cadre
Voiture de fonction
13 mois de salaire
Prime participation et/ou intéresse-
Carte de réduction Lidl 10%
Programme de cooptation
Formation certifiante
Évolutions de carrière

Résumé du poste

Lidl France recherche un Responsable des Ventes Secteur - Parcours Certifiant (H/F) pour piloter 4 à 7 supermarchés et garantir le respect du concept Lidl. Vous dirigerez les équipes, évaluerez les performances et veillerez à la satisfaction client, le tout avec une forte orientation résultat.

Le candidat idéal possède un Bac+3/4 (ou Bac+5) en management et une expérience en supervision. Déplacements régionaux et disponibilité les week-ends requis, avec CDI cadre et évolutions internes.

Qualifications

  • Expérience en management souhaitée ou débutant accepté.
  • Bac+3/4 avec 2 ans d'expérience en management ou Bac+5 type école de commerce avec ou sans expérience en management.

Responsabilités

  • Garantir la mise en œuvre durable du concept Lidl lors des visites en supermarché.
  • Analyser l'activité promotionnelle et les commandes pour améliorer l'approvisionnement.
  • Contrôler et analyser les indicateurs économiques et définir des objectifs.
  • Manager et former les équipes sur le secteur supermarché.
  • Assurer la propreté et l'accueil des clients et respecter les procédures Lidl.

Connaissances

Leadership
Gestion d'équipe
Aisance relationnelle
Pédagogue

Formation

Bac+3/4
Bac+5 type école de commerce

Description du poste

Lidl France recherche un Responsable des Ventes Secteur - Parcours Certifiant (H/F) pour piloter 4 à 7 supermarchés et garantir le respect du concept Lidl. Vous dirigerez les équipes, évaluerez les performances et veillerez à la satisfaction client, le tout avec une forte orientation résultat.

Le candidat idéal possède un Bac+3/4 (ou Bac+5) en management et une expérience en supervision. Déplacements régionaux et disponibilité les week-ends requis, avec CDI cadre et évolutions internes.

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