CHEF DES VENTES B.A F/H

Apecita

Reims

Sur place

EUR 45 000 - 55 000

Plein temps

14 jours+
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Résumé du poste

Grands Moulins de Paris recherche un chef des ventes pour diriger une équipe commerciale et assurer l’animation transversale sur les projets d’accompagnement client. Le candidat idéal vient d’une formation commerciale Bac+4/5 avec 4–6 ans d’expérience en vente et management, et possède le permis B pour déplacements dans le Grand Est.

Vous piloterez les objectifs et la performance, développerez les leviers de croissance et assurerez les prévisions des ventes, tout en accompagnant vos

Qualifications

  • Formation commerciale Bac+4/5 requise et expérience dans la vente.
  • Expérience en management exigée (4-6 ans).
  • Permis B et mobilité sur le Grand Est.

Responsabilités

  • Manager une équipe commerciale.
  • Assurer l’animation transversale des différents spécialistes (CT, CTF) sur les projets d’accompagnement de nos clients.
  • Fixer les objectifs commerciaux.
  • Garantir l’atteinte des objectifs dans le respect de la stratégie commerciale Groupe.
  • Piloter et optimiser le compte de résultat et les indicateurs de performance.
  • Détecter et développer les leviers de croissance.
  • Assurer la prévision des ventes.
  • Accompagner et faire grandir les collaborateurs de son équipe.
  • Participer à des groupes de travail sur des sujets transverses.

Connaissances

Management commercial
Négociation commerciale
Relation client
Animation commerciale

Formation

Bac+4/5 en commerce

Description du poste

Type de contrat : CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)
Salaire brut annuel : de 45 a 55 K€
Référence : AA008057

Descriptif du poste

Entreprise :

L’univers de la farine et de la boulangerie vous passionne ?
Vous êtes engagé(e) pour une alimentation durable et responsable ?
Votre place est peut-être parmi nous !

Grands Moulins de Paris, c’est plus de 100 ans de savoir-faire pour sélectionner les meilleurs blés français et produire des farines et mélanges meuniers de qualité. Une expertise qui permet de faire rayonner le savoir-faire boulanger à la française dans plus de 65 pays dans le monde. Grands Moulins de Paris, c’est aussi des marques fortes comme Francine, qui accompagne petits et grands en cuisine depuis plus de 50 ans, et Campaillette avec son réseau d’artisans boulangers adhérents. Enfin, c’est la fierté d’appartenir aux 10 000 agriculteurs-coopérateurs, propriétaires du Groupe coopératif VIVESCIA, qui cultivent avec soin le grain.

Chez nous, seule la gourmandise est de mise. Alors que vous soyez plutôt pain au chocolat ou chocolatine, nous vous attendons au sein de notre grande famille, composée de femmes et d’hommes tous pétris d’audace.

Missions :

Nous vous donnons du grain à moudre

Le chef des ventes met en œuvre la politique commerciale BA au niveau de son périmètre géographique et en assure l’application par ses équipes.

À ce titre, vous serez en charge auprès de notre clientèle de :

  • Manager une équipe commerciale
  • Assurer l’animation transversale des différents spécialistes (CT, CTF) sur les projets d’accompagnement de nos clients
  • Fixer les objectifs commerciaux
  • Garantir l’atteinte des objectifs dans le respect de la stratégie commerciale Groupe
  • Piloter et optimiser le compte de résultat et les indicateurs de performance
  • Détecter et développer les leviers de croissance
  • Assurer la prévision des ventes
  • Accompagner et faire grandir les collaborateurs de son équipe
  • Participer à des groupes de travail sur des sujets transverses

Profil souhaité

Vous apportez de l’eau à notre moulin

Issu(e) d’une formation commerciale de type Bac+4/5, vous justifiez d’une expérience dans la vente et dans le management, idéalement dans le domaine agroalimentaire ou du commerce de proximité. Vous possédez le permis B et êtes mobile sur les départements du Grand Est.

Ambitieux(se), dynamique, motivé(e), vous êtes le véritable ambassadeur de nos produits et valoriserez vos talents de négociateur. Votre aisance relationnelle et un réel sens du service client vous permettront de vous épanouir pleinement dans vos fonctions en toute autonomie.

Vos atouts :

  • Maîtrise des techniques managériales
  • Maîtrise des techniques de négociation
  • Connaissances comptables et financières
  • Sens de la performance
  • Capacité à entraîner et à fédérer
  • Capacité à travailler en transversal
  • Capacité à identifier les leviers de croissance
  • Maîtrise des outils bureautiques

Formation : À partir de Licence, Licence pro, BUT, Bachelor, Maîtrise (niv 6)
Expérience requise : Confirmé (4-6 ans)
Langues : Français

Conditions

Contrat : CDI

Début : mi-septembre 2026

Secteur : Région Grand Est

Statut : Cadre et assimilé

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