Chef de service (H/F) – CDI – temps plein

Droit d'Enfance; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 76 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime de sujétion

Forfait jour (16 jours de repos)

CSE

Résumé du poste

Droit d’enfance – Fondation Méquignon recherche un(e) Chef de Service Placement Familial pour son Service d’Accueil Familial « Relais Alésia », basé à Paris 12ᵉ. Le poste est à pourvoir en CDI, cadre et temps plein, au sein d’un établissement accueillant 35 jeunes.

Vous dirigerez l’équipe et assurerez la qualité de la prise en charge, avec une gestion budgétaire et des responsabilités managériales, tout en veillant à l’élaboration des projets personnalisés et à la coordination avec les familles

Qualifications

• Vous êtes titulaire d’un CAFERIUS ou d’un diplôme équivalent.
• Vous justifiez d’une expérience significative en encadrement, idéalement en gestion de placement familial.
• Vous avez une aisance relationnelle et rédactionnelle.
• Autonomie, méthodique et à l’aise avec les outils informatiques et la rédaction d’écrits professionnels.

Responsabilités

• Garantir la qualité de la prise en charge des enfants en lien avec les assistants familiaux et les familles, en veillant à l’élaboration et à la mise en oeuvre du projet personnalisé de chaque enfant.
• Animer et coordonner l’équipe éducative et les assistantes familiales, en suscitant leur participation active et en les mobilisant autour du projet d’établissement.
• Assurer la continuité du fonctionnement de l’institution en planifiant et suivant les temps de travail, et en offrant un accompagnement individuel et collectif à votre équipe.
• Collaborer avec d’autres cadres pour assurer la bonne mise en oeuvre des missions de l’établissement et participer aux astreintes de l’établissement.
• Veiller à la gestion budgétaire de vos équipes en respectant les enveloppes allouées.

Connaissances

Encadrement

Gestion placement familial

Aisance relationnelle

Rédaction pro

Autonomie

Formation

CAFerius ou diplôme équivalent

Outils

Informatique

Description du poste

DROIT D’ENFANCE – FONDATION MEQUIGNON

Fondée en 1859 – reconnue d’utilité publique en 1866

Champ d’intervention protection de l’enfance (Départements 75, 78, 91, 92 et 93)

400 collaborateurs

Recrute

Chef de service (H/F) pour son placement familial

En CDI, Temps plein – Basé(e) à Paris 12ième A

Qui sommes-nous ?

La Fondation Droit d’Enfance, fondée en 1859 et reconnue d’utilité publique en 1866, intervient dans le champ de la protection de l’enfance en Île-de-France. Avec plus de 450 salariés, nous avons à coeur

de créer des solutions d’accompagnement adaptées et personnalisées pour les jeunes en difficulté.

Le Poste

Droit d’enfance – Fondation Méquignon recherche un(e) Chef de Service Placement Familial pour son Service d’Accueil Familial « Relais Alésia », un établissement dédié à l’accueil de 35 enfants et jeunes.

Le poste est basé à Paris (12ème arrondissement).

Missions

• Garantir la qualité de la prise en charge des enfants en lien avec les assistants familiaux et les familles, en veillant à l’élaboration et à la mise en oeuvre du projet personnalisé de chaque enfant.
• Animer et coordonner l’équipe éducative et les assistantes familiales, en suscitant leur participation active et en les mobilisant autour du projet d’établissement.
• Assurer la continuité du fonctionnement de l’institution en planifiant et suivant les temps de travail, et en offrant un accompagnement individuel et collectif à votre équipe.
• Collaborer avec d’autres cadres pour assurer la bonne mise en oeuvre des missions de l’établissement et participer aux astreintes de l’établissement.
• Veiller à la gestion budgétaire de vos équipes en respectant les enveloppes allouées.

Votre Profil

• Vous êtes titulaire d’un CAFERIUS ou d’un diplôme équivalent.
• Vous justifiez d’une expérience significative en encadrement, idéalement en gestion de placement familial.
• Vous avez une aisance relationnelle et rédactionnelle.
• Vous êtes autonome, méthodique et à l’aise avec les outils informatiques et la rédaction d’écrits professionnels.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un cadre de travail valorisant : CDI, statut cadre, rémunération attractive selon expérience.
• Des avantages significatifs : prime de sujétion, forfait jour (16 jours de repos supplémentaires en plus des congés conventionnels), CSE.
• Une mission porteuse de sens, au sein d’une structure engagée dans la protection et l’accompagnement des enfants en difficulté.