Chef de service – CDI – temps plein (H/F)

Droit d'Enfance; Élancourt; On-site; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Job summary

DROIT D’ENFANCE – FONDATION MEQUIGNON recrute un Chef de Service (H/F) en CDI pour ses services de Placement Familial et de Maisons d’Accueil Familial en Île-de-France. Vous encadrerez une équipe pluridisciplinaire et garantirez la qualité de l’accueil et le respect du cadre légal.

Vous aurez la responsabilité du fonctionnement de l’institution, du planning, des réunions et de la relation avec les partenaires (AE, familles et enfants). CAFERUIS ou équivalent exigé; poste cadre, 5 jours/semaines.

Qualifications

• Expérience confirmée dans le management d’équipes au sein d’un dispositif lié à la protection de l’enfance.
• Bonne connaissance du cadre et des enjeux de la protection de l’enfance.
• Maîtrise des principes de coordination pluridisciplinaire et de travail en équipe.

Responsibilities

• Assurer la qualité de la prise en charge de l’enfant et la mise en œuvre du projet personnalisé en lien avec la famille.
• Assurer la coordination et l’animation de l’équipe éducative et pluridisciplinaire.
• Garantir le fonctionnement administratif et logistique du service et la planification des activités.
• Gérer les dépenses et le respect des moyens alloués par la direction.
• Veiller à la continuité de l’action et à l’application des règles en vigueur.

Skills

Management d'équipes

Protection de l'enfance

Communication

Organisation

Education

CAFERUIS

Job description

DROIT D’ENFANCE – FONDATION MEQUIGNON

Fondée en 1859 – reconnue d’utilité publique en 1866

——

Champ d’intervention protection de l’enfance départements 78, 93,75 et 91

– 400 collaborateurs

Recrute

1 CHEF DE SERVICE (H/F) CDI

Pour ses services de 1 Placement Familial et 2 Maisons d’Accueil Familial

Le Placement familial accueille des enfants adressés par l’Aide Sociale à l’Enfance et pris en charge par une famille d’accueil. L’équipe est composée de professionnels pluridisciplinaires : des assistantes familiales, des psychologues, des éducateurs spécialisés afin d’accueillir 30 enfants de 0 à 21 ans.

La MAF est une modalité d’accueil qui se situe au croisement d’une prise en charge en collectif et d’un accompagnement au domicile par une assistante familiale. Ce mode de prise en charge permet à l’enfant de grandir en ayant des repères parentaux au sein d’une maison qui propose un accueil en tout petit effectif et un nombre limité d’intervenants, permettant un support affectif stable et une vie proche de la vie familiale. L’équipe est composée de 3 permanents lieux de vies, statut dérogatoire qui permet un rythme de travail organisé sur 5 jours consécutifs

Le dispositif plateforme sud yvelines 78 est encadré par 6 chefs de service composé en plus de plusieurs unités de MECS, un Service semi-autonomie, un service d’accueil d’urgence, un Service de milieu ouvert et un service d’accueil de jour.

Missions

• – est responsable de la qualité de la prise en charge de l’enfant et de la mise en oeuvre du projet personnalisé en lien avec la famille
• – est responsable de l’équipe éducative et a un rôle d’animation et de coordination de l’équipe pluridisciplinaire. Les équipes sont composées d Permanents lieu de vie pour les MAF et l’équipe PF est composée de deux éducatrices, un temps psychologue et des assistant.e.s familiales.
• – assure la continuité du fonctionnement de l’institution : planification et suivi du temps de travail dans le respect des règles en vigueur, participe aux réunions mensuelles des chefs de service éducatif
• – engage les dépenses dont il/elle a la responsabilité dans la limite des moyens alloués par le directeur de territoire
• – est responsable du fonctionnement administratif et logistique du service

Profil

vous avez une bonne connaissance de la protection de l’enfance. Rigoureux et organisé, vous justifiez d’une expérience réussie de management d’équipes. Vos qualités humaines et relationnelles soutiennent votre sens de la communication, de l’écoute et du travail en équipe au sein d’un collectif de cadres.

Classification convention collective 66 : Cadre Classe 2 Niveau 2

Diplôme et formation requise : CAFERUIS ou équivalent

(Consulter site internet www.droitdenfance.org )