Chef de service — H/F

Samijem; Arpajon; On-site; EUR 60,000 - 86,000; Full time

Job summary

SAMIJEM, structure d’accueil pour mineurs et jeunes majeurs confiés à l’Aide sociale à l’enfance, recherche un Chef de service pour assurer la continuité des activités suite à l’absence d’un chef de service. Vous devrez structurer, piloter et superviser des unités à Arpajon et environs, en lien avec la direction.

Rattaché à la direction, vous encadrerez les équipes, impulserez une dynamique numérique et garantirez un accompagnement personnalisé.

Qualifications

• Diplôme de niveau 6 requis et expérience en management multisites en protection de l’enfance.
• Connaissance des outils préconisés par la loi du 02/01/2002 et du secteur médico-social.
• Maîtrise des outils informatiques et du numérique; sens de l’analyse et organisation.

Responsibilities

• Organiser et garantir la qualité de la prise en charge et le suivi des enfants et jeunes dans leur parcours.
• Encadrer les équipes au quotidien et fixer des objectifs atteignables.
• Planifier, coordonner, animer et contrôler l’activité et les temps de travail.
• Participer au recrutement du personnel éducatif.
• Gérer le fonctionnement logistique et administratif des unités.
• Développer les contacts avec les référents départementaux et répondre aux exigences du secteur.
• Assurer le roulement des astreintes opérationnelles.

Skills

Management multisites

Communication

Organisation

Numérique et informatique

Education

Diplôme de niveau 6

Job description

Chef de service — H/FAfin d’assurer la continuité de service suite à l’arrêt maladie d’un de ses chefs de service, venez structurer, piloter et superviser des unités de SAMIJEM !Un dispositif innovant et en expansion qui assure l’accueil, au titre de la protection de l’enfance, de mineurs en situation de handicap dans le cadre de lieux d’accueil diffus. SAMIJEM répond à un besoin d’accompagnement inclusif et individualisé d’un public complexe en s’appuyant sur les plateaux techniques, les ateliers spécifiques et la plateforme ressources de l’Association.Rattaché(e) à la direction, au sein d’une équipe de cadres (chef de service, psychologue, coordinateur), vous êtes en charge de plusieurs unités de SAMIJEM dans ses aspect humains, techniques, administratifs afin de garantir un accompagnement personnalisé et adapté aux enfants et adolescents accueillis.Manager de proximité capable d’impulser un virage numérique et ayant le sens de la communication, vos missions seront les suivantes :Missions principales :• Organiser et garantir la qualité de la prise en charge et le suivi des situations des enfants et des jeunes dans le cadre de leur parcours personnalisé• Encadrer les équipes au quotidien et les accompagner pour que chaque collaborateur puisse être partie prenante de l’organisation de travail tout en leur fixant des objectifs atteignables ;• Planifier, coordonner, animer et contrôler l’activité de vos équipes et les temps de travail en veillant au respect des règles en vigueur,• Participer au recrutement de personnels éducatifs ;• Anticiper et gérer le fonctionnement logistique et administratif de vos unités en lien avec les services supports de SAMIJEM et de l’association ;• Développer, diversifier et entretenir les contacts avec les référents départementaux de l’aide social à l’enfance et répondre aux exigences du secteur ;• Assurer un roulement sur les astreintes opérationnellesCompétences techniques :• Connaissance des problématiques de la protection de l’enfance, des publics en situation de fragilité et de handicap ;• Connaissance théorique et pratique dans la construction et la mise en œuvre des projets personnalisés ;• Connaissance des outils préconisés par la loi du 02/01/2002 ;• Connaissance des acteurs de l’environnement (champ médico-social, handicap, scolaire, recherche…) ;• Maîtrise de l’outil informatique et du numérique.Aptitudes professionnelles• Être structuré(e) et pragmatique ;• Disposer d’un esprit créatif, positif et valorisant ;• S’adapter à l’urgence des situations ;• Prendre du recul et analyser les situations de façon objective ;• Disposer d’un relationnel de qualité.Titulaire d’un diplôme de niveau 6Expérience réussie en management d’équipes multisites en protection de l’enfance serait un plus.SAMIJEMStructure faisant partie de l'Association AAPISE et ouverte depuis 2020, le SAMIJEM dispose d’une capacité d’accueil de 45 places à destination de mineurs et de jeunes majeurs confiés à l’Aide sociale à l’enfance, âgés de 4 à 21 ans avec troubles du comportement et/ou présentant un handicap. En fonction des situations, les jeunes peuvent avoir été exposés à des ruptures de parcours, voire des parcours migratoires complexes.L’accompagnement est réalisé en habitat diffus dans des logements de droit commun ou au sein d’unités résidentielles.Notre mission : leur offrir un cadre bienveillant, sécurisant et adapté à leurs besoins pour les aider à surmonter leurs difficultés et construire un projet d’avenir.Notre force : une approche pluridisciplinaire et des méthodes innovantes, où chaque collaborateur contribue activement à réinventer l’accompagnement médico-social.https://www.aapise.fr/ArpajonDiplôme de niveau 6Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)CDD / RemplacementChef de service