Chef de service Educatif - H/F

ARHM; Lyon; On-site; EUR 42,000 - 60,000; Full time

Job summary

ARHM à Lyon recherche un cadre intermédiaire pour piloter et structurer une équipe pluridisciplinaire et superviser les projets des résidents dans le cadre d’un déménagement et d’une démarche de repositionnement.

Vous assurerez l’animation des réunions de coordination, la gestion des plannings des deux unités et le recrutement en CDD, en lien avec familles et tuteurs, tout en maintenant les partenariats en cours.

Responsibilities

• Accompagner une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine professionnels (AES, aides-soignants, moniteurs éducateurs, infirmière et coordinatrice).
• Animer les réunions de coordination des équipes.
• Mettre en œuvre le projet d'établissement.
• Construire et suivre les projets personnalisés des résidents.
• Gérer les plannings et organiser le fonctionnement des 2 unités et préparer les CDD.
• Recruter les personnes en CDD.
• Travailler avec les familles et assurer le lien avec les tuteurs.
• Maintenir et développer les partenariats en cours.
• Participer aux astreintes toutes les 4 semaines avec les autres cadres intermédiaires.

Job description

En rejoignant une équipe dynamique et volontaire dans un contexte de structuration en cours avec un déménagement, sous l'autorité du Directeur de pôle et de la directrice, vous serez en charge :

• De l'accompagnement d'une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine professionnels. Ces équipes se composent d'AES, d'aides-soignants, de moniteurs éducateurs, d'une infirmière et d'une coordinatrice (ES), ces personnes étant en charge de l'accompagnement quotidien. Sans en être en charge hiérarchiquement, dans une perspective de soutien et de construction, un psychologue intervenant à temps partiel est présent dans le cadre des réunions cliniques, des projets personnalisés, et du suivi clinique de certains résidents
• De l'animation des réunions de coordination des équipes
• De la mise en oeuvre du projet d'établissement
• De la construction et du suivi des projets personnalisés des résidents
• De la gestion des plannings et de l'organisation du fonctionnement des 2 unités et de la préparation des CDD
• Du recrutement des personnes en CDD
• Du travail avec les familles et du lien avec les tuteurs
• Du maintien des partenariats en cours et de leur développement.
• Vous participez aux astreintes au rythme d'une fois toutes les 4 semaines en lien avec les autres cadres intermédiaires.