Chef de secteur - Le Mans - H/F

Free; Le Mans; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de téléphonie mobile recherche un(e) commercial(e) en B2B pour gérer et développer les ventes sur le terrain. Vous serez responsable de la prospection de nouveaux partenaires et de la fidélisation des clients existants. Un salaire fixe de 29 000 € est proposé, avec un variable pouvant atteindre 30 %. Ce poste nécessite une bonne compréhension du marché de la téléphonie et une expérience significative auprès des commerces de proximité.

Prestations

Tickets restaurant à 10 € par jour

Mutuelle prise en charge à 55 %

Voiture de service

Qualifications

• Compréhension approfondie des tendances et offres du marché de la téléphonie.
• Expérience significative en vente directe ou indirecte.
• Capacité à travailler sur le terrain et bâtir des relations.

Responsabilités

• Gérer et développer les activités de vente et visibilité des produits.
• Prospecter et fidéliser une clientèle B2B.
• Préparer des propositions commerciales personnalisées.

Connaissances

Compréhension du marché de la téléphonie

Expérience commerciale auprès de commerces de proximité

Esprit conquérant

Orienté résultats

Description du poste

Rattaché(e) au Responsable Régional et spécialiste de la téléphonie mobile, vous serez responsable de la gestion et du développement des activités de vente, de visibilité et de présence de nos produits, sur une zone géographique spécifique.

Rattaché(e) au Responsable Régional, votre rôle consistera à prospecter et fidéliser une clientèle de commerçants partenaires, sur de la vente indirecte.

En tant que spécialiste de la téléphonie mobile, chaque jour qui passe vous donnera la possibilité de mettre à profit votre tempérament de “chasseur”, afin de gagner des parts de marché sur votre secteur géographique. En véritable ambassadeur, vous êtes responsable du suivi et du développement de votre portefeuille partenaires.

Missions sur le terrain :

• Établir un plan de tournée de prospection
• Développer et fidéliser un portefeuille de partenaires B2B (ouverture de nouveaux comptes)
• Garantir le suivi et la cohérence de l'évolution du maillage sur votre secteur (créations, relocalisation, fermetures de points de vente)
• Analyser efficacement le potentiel de votre secteur ainsi que les résultats, et effectuer une veille concurrentielle
• Préparer des propositions commerciales personnalisées, en mettant en avant les avantages spécifiques de l'offre
• Négocier de la visibilité produit dans chaque point de vente et accompagner vos nouveaux partenaires sur les outils
• Effectuer régulièrement des comptes rendus d'activité commerciale et faire des remontées terrain
• Atteindre des objectifs de vente fixés par l'entreprise, que ce soit en termes de chiffre d’affaires, de nombre de clients acquis, ou d’autres indicateurs de performance

Ce Poste Est Fait Pour Vous Si

• Vous avez une compréhension approfondie du marché de la téléphonie (tendances actuelles, produits/offres, concurrence)
• Vous avez une expérience significative de commercial(e) auprès de commerces de proximité (exemple : bar, tabac, presse, taxi phone, …)
• Vous avez un esprit conquérant et êtes orienté résultats
• Vous aimez être sur le terrain tous les jours
• Vous avez une expérience sur ce type de poste

Rémunération

La rémunération annuelle est composée d’une partie fixe brut annuelle de 29 000 € et d’une partie variable pouvant atteindre 30 % du fixe annuel.

Vous bénéficierez également de tickets restaurant à 10 € par jour travaillé, par l’employeur, et d’une mutuelle prise en charge à 55 % par l’employeur.

La société est dotée d’un accord de participation et d’intéressement Groupe.

Organisation De Travail

• 35 h/semaine, temps plein, réparties du lundi au vendredi
• Le permis B est indispensable pour ce poste.
• Voiture de service

Process De Recrutement

• 1ᵉʳ entretien avec le Responsable Régional
• 2ᵉ entretien avec notre Responsable Business Développement