Chef de secteur Hotellerie Grand-Est H/F (H/F)

COFEL INDUSTRIES; Lyon; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de literie recherche un(e) Chef de secteur pour développer son activité dans l'hôtellerie en Auvergne-Rhône-Alpes. Le candidat doit avoir une formation Bac+4 en vente ou commerce, avec au moins 4 ans d'expérience en B2B. Ce poste implique des déplacements fréquents et nécessite de solides compétences en communication et en relationnel.

Qualifications

• 4 ans d'expérience réussie dans un poste similaire en vente B2B.
• Bonne connaissance du marché de l’hôtellerie.
• Capacité d’écoute et sens du service.

Responsabilités

• Développer un réseau dans l’hôtellerie.
• Promouvoir les solutions Cofel et créer la demande.
• Identifier les opportunités commerciales.

Connaissances

Excellente communication

Autonomie

Analyse et synthèse

Relationnel fort

Formation

Bac+4 en vente, commerce ou marketing

Outils

SFA

CRM

Excel

Description du poste

Chef de secteur Hotellerie Grand-Est H/F

Groupe COFEL, premier fabricant de literie en France, recherche un(e) Chef de secteur Hotellerie Grand-Est (F/H). Vous serez responsable de l'activité hôtellerie dans votre région.

Responsabilités

• Développer un réseau dans l’hôtellerie
• Promouvoir les solutions (literies & compléments) Cofel dans ce réseau et créer la demande
• Visiter et qualifier les hôtels de votre région ainsi que les groupes multi‑propriétaires
• Identifier les opportunités commerciales, projets de rénovation, d’ouvertures et les différents intervenants impliqués
• Proposer et mettre en place des plans d'actions sur chacun des projets en coordination avec son manager et ses collègues, et traquer votre portefeuille projets jusqu'à transformation et actualiser les informations dans le SFA
• Suivre et analyser l'impact des actions via SFA et des tableaux de bord de suivi de l'activité

Qualifications

Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+4 minimum en vente, commerce ou marketing, avec une expérience réussie dans un poste similaire en vente B2B. Vous avez idéalement une bonne connaissance du marché de l’hôtellerie et des acteurs clés de la région. Vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel, d’un sens aigu du service et d’une forte capacité d’écoute. Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se), avec un bon esprit d’analyse et de synthèse. Vous maîtrisez les outils informatiques (SFA, CRM, Excel, etc.). Vous êtes mobile et disponible pour des déplacements fréquents sur votre secteur.

Contrat

Type de contrat : CDI
Durée du travail : 35 h/semaine
Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : annuel de 45 000 € à 60 000 € sur 13 mois

Profil souhaité

• Expérience : 4 ans dans un poste similaire (obligatoire)