Chef de Rayon (H/F)

France Travail; France; Sur place; EUR 32 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Domino RH recherche un Chef de Rayon pour prendre en charge un rayon en GMS avec responsabilite complète sur les stocks, la mise en rayon et l'animation commerciale. Vous encadrerez une équipe et devrez atteindre les objectifs de vente tout en garantissant une expérience client de qualité.

Profil: Bac+2 à Bac+5 en commerce, gestion de rayon, et au moins 3 années d'expérience en gestion de rayon, idéalement en grande distribution. Compétences en Excel et CRM exigées.

Qualifications

• Bac+2 à Bac+5 en commerce, gestion de rayon, ou équivalent.
• Expérience minimale de 3 ans en gestion de rayon, idéalement en GMS ou grande distribution.
• Compétences solides en stocks, négociation avec les fournisseurs et pilotage des chiffres du rayon.

Responsabilités

• Gérer et optimiser le rayon, supervision des stocks et approvisionnement.
• Anim­er et former l'équipe, veiller à la qualité du service et au relationnel client.
• Mettre en place des actions commerciales et assurer le respect des objectifs de vente.

Connaissances

Gestion des stocks

Analyse des performances

Management d'équipe

Négociation fournisseurs

Capacité d'organisation

Relationnel client

Formation

Bac+2 à Bac+5 en commerce, gestion de rayon, ou équivalent

Outils

Excel

CRM

Description du poste

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire " Staff ", médico-social " Care ", BTP, Transport Logistique, Industrie " Missions " ainsi que le réseau " Toma Intérim " et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH " Ascenso Conseil " : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.Nous recherchons un(e) Chef de Rayon pour prendre en charge la gestion complète d'un rayon dans notre Grande et Moyenne Surface (GMS). En tant que chef de rayon, vous serez responsable de la gestion des stocks, de la mise en rayon, de l'animation commerciale et de l'encadrement de votre équipe pour assurer une excellente expérience client et atteindre les objectifs de vente. Ce poste est idéal pour un(e) professionnel(le) passionné(e) par la gestion de rayon, avec une forte capacité à gérer une équipe et optimiser les performances commerciales.Missions principales :Gestion du rayon : Organiser et superviser l'approvisionnement des produits, gérer les stocks et veiller à la disponibilité des articles en rayon. Assurer une présentation soignée et attractive des produits pour maximiser les ventes.Management d'équipe : Encadrer et motiver une équipe de collaborateurs (vendeurs, préparateurs de commandes), assurer leur formation continue et veiller à leur développement professionnel.Animation commerciale : Développer et mettre en oeuvre des stratégies commerciales pour dynamiser les ventes du rayon. Suivre les actions promotionnelles, les soldes et les événements commerciaux.Suivi des objectifs : Piloter les résultats du rayon (chiffre d'affaires, marges, stocks) et mettre en place des actions correctives en cas de besoin pour atteindre les objectifs de performance.Gestion des commandes et des livraisons : Contrôler les flux de marchandises, effectuer les commandes et gérer les réceptions de produits pour garantir une gestion optimale des stocks.Veille concurrentielle et tendances : Analyser le marché, surveiller la concurrence et adapter les offres du rayon en fonction des tendances et des demandes des clients.Qualité du service client : Garantir un service client irréprochable, répondre aux demandes spécifiques des clients et veiller à leur satisfaction.Respect des normes de sécurité et d'hygiène : Assurer la conformité avec les normes de sécurité, d'hygiène, et de gestion des risques.Formation : Bac+2 à Bac+5 en commerce, gestion de rayon, ou équivalent.Expérience : Minimum 3 ans d'expérience en gestion de rayon, de préférence en GMS ou dans la grande distribution, avec une expérience en management d'équipe.Compétences : Solides compétences en gestion des stocks, analyse des performances commerciales, management d'équipe et négociation avec les fournisseurs. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, gestion des stocks, CRM).Qualités personnelles : Leadership, sens de l'organisation, esprit d'équipe, capacité à gérer plusieurs priorités, dynamisme, et très bon relationnel.

Type de contrat CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

• Expérience exigée Cette expérience est indispensable