Chef de Projet SI Infrastructures et Intégration F/H

Cts Corporate; Paris; Sur place; EUR 75 000 - 110 000; Plein temps

Résumé du poste

CTS Corporate recherche un Chef de Projet SI Infrastructures et Intégration senior pour piloter des projets techniques complexes qui impactent les infrastructures IT (migrations, intégration, réseaux, cloud) et accompagner les équipes dans la transformation.

Le candidat idéal maîtrise les cadres de gouvernance et les pratiques Tempo Tech, et possède une excellente capacité à animer des comités et à communiquer en environnement international.

Qualifications

• Expérience avérée dans le pilotage de projets SI complexes.
• Maîtrise des infrastructures IT et des architectures réseau et cloud.
• Connaissance des marchés et exigences du secteur bancaire.
• Maîtrise des cadres SAFe ou équivalents.

Responsabilités

• Piloter les projets d'infrastructure de la conception jusqu'à la mise en production et transfert vers l'exploitation.
• Coordonner les volets techniques (réseaux, sécurité, Cloud, middleware) et garantir le planning et les budgets.
• Accompagner les équipes projet et assurer l'adhésion aux pratiques Tempo Tech et à la gouvernance.
• Gérer les comités de pilotage et assurer un reporting clair auprès de la direction.

Connaissances

Pilotage de Projet

Infrastructures IT

Secteur Bancaire

Méthodologie SAFe

Anglais pro

Leadership

Négociation

Description du poste

Au sein de notre société de conseil en informatique, nous accompagnons les grandes institutions bancaires et financières dans le pilotage de leurs programmes de transformation technologique. Pour renforcer nos équipes nous recherchons un(e) Chef de Projet SI Infrastructures et Intégration senior.Vous interviendrez pour piloter des projets techniques complexes à fort impact sur les infrastructures IT (migrations applicatives, intégration de systèmes, réseaux, cloud, reprise de données) tout en assurant l'accompagnement méthodologique des équipes.Vos Missions :

Vos Missions

• 1. Pilotage Opérationnel et Coordination Technique (BUILD) Gestion de Projet Globale : Piloter les projets d'infrastructure de leur phase de cadrage/conception jusqu'à la mise en production et au transfert vers l'exploitation. Intégration et Migration : Superviser les chantiers techniques complexes d'intégration de systèmes, de migration applicative, d'architecture middleware, de réseau et de reprise de données. Garantie du Contenu Technique : Participer aux choix des progiciels/solutions, valider les spécifications techniques détaillées et définir la stratégie de recette et de qualification.
• 2. Accompagnement Méthodologique et Gouvernance Déploiement Méthodologique : Soutenir les chefs de projets dans l'appropriation et le déploiement de la méthodologie Tempo Tech ainsi que des bonnes pratiques de gestion de projet. Animation des Comités : Organiser et animer les instances de gouvernance (comités de projet, comités de pilotage) réunissant l'ensemble des parties prenantes internes, clients métiers et prestataires externes. Reporting Stratégique : Produire les tableaux de bord et reportings d'avancement pour la direction de programme (suivi des jalons, gestion des risques, arbitrages budgétaires).
• 3. Relation Métier, Fournisseurs et Déploiement Adéquation QCDS : Garantir le respect strict du cahier des charges, des coûts, des délais, de la qualité et des exigences de sécurité. Gestion des Prestataires : Suivre les engagements des fournisseurs et éditeurs tiers depuis le cadrage contractuel jusqu'à la validation finale des livrables. Accompagnement au Changement : Coordonner les actions de déploiement, l'organisation du support utilisateur N2/N3 et la formation des équipes.

Profil recherché

Compétences techniques et méthodologiques requises :

• Pilotage de Projet (Expert - Impératif) : Expertise avérée dans le pilotage de projets SI complexes et maîtrise parfaite des cadres de gouvernance projet.
• Infrastructures et Architectures : Solide culture technique appliquée aux infrastructures IT (réseaux, sécurité, Cloud, middleware, architectures distribuées, bases de données).
• Secteur Bancaire (Confirmé) : Connaissance appréciée du fonctionnement des systèmes d'information bancaires et des exigences opérationnelles associées.
• Méthodologie : SAFe ou d'une méthodologie équivalente de gestion de projets d'infrastructure/MOE.
• Langues et Soft Skills : Anglais professionnel (Impératif) : Autonomie complète pour animer des comités et échanger en environnement international.
• Leadership et Management : Aptitude à animer, fédérer et coordonner des équipes pluridisciplinaires (architectes, experts réseau, ingénieurs production).
• Sens aigu de la négociation, excellente communication et forte capacité d'anticipation des risques.

Vous souhaitez mettre vos compétences de gestion de projet au service de transformations d'infrastructures informatiques majeures dans le secteur bancaire ?