Directeur de Projet IT – Intégration & Infrastructures

Groupe Bbu; Paris; Hybride; EUR 110 000 - 160 000; Plein temps

Résumé du poste

Groupe BBU recherche un Directeur de Projet IT Senior pour piloter un programme stratégique de transformation et d’intégration SI au sein d’un grand groupe. Le candidat coordonnera des équipes pluridisciplinaires et assurera le respect des coûts, délais et livrables.

La mission est hybride avec présence sur site 3 jours par semaine à Saint-Quentin-en-Yvelines ou Paris Montparnasse, et déplacements ponctuels en France.

Qualifications

• Expérience significative en Direction de Projet IT.
• Conduite de programmes d’intégration SI et de transformation infrastructures.
• Capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires et à coordonner des parties prenantes.
• Connaissance des environnements bancaires, assurantiels ou fortement réglementés est un atout.

Responsabilités

• Piloter plusieurs projets d’intégration et de transformation IT.
• Construire et suivre plannings, jalons, budgets et risques.
• Coordonner les équipes infrastructures, réseaux, sécurité et datacenter.
• Préparer et suivre les COPIL et comités partenaires.
• Produire reportings et tableaux de bord pour le pilotage.
• Maintenir la documentation projet et améliorer les méthodes.
• Accompagner les parties prenantes lors des déploiements et intégrations.

Connaissances

Direction IT

Pilotage multi-projets

Gestion des risques

Pilotage budgétaire

Gouvernance

Coordination fournisseurs

Négociation

Synthèse & communication

Anglais technique

Outils

Jira

Confluence

Description du poste

• Lieu : Saint-Quentin-en-Yvelines ou Paris Montparnasse, avec déplacements ponctuels en France
• Durée : 12 mois initialement, mission longue durée
• Démarrage : ASAP
• Expérience requise : Senior / Expert
• Télétravail : Hybride – présence sur site 3 jours par semaine
• Domaine : Transformation IT · Intégration SI · Infrastructures · Réseaux & Sécurité

Introduction

Le Groupe BBU recherche un Directeur de Projet IT Senior pour accompagner l’un de ses clients grands comptes dans le pilotage d’un programme stratégique de transformation et d’intégration de systèmes d’information.

Vous évoluerez dans un environnement technologique complexe, multi-acteurs et à forte visibilité, nécessitant une excellente capacité de coordination, de synthèse et de leadership.

Contexte

Notre client est un grand groupe français opérant dans un environnement fortement réglementé, disposant d'un système d'information complexe et de nombreuses entités.

Dans le cadre d’un programme de transformation à grande échelle, plusieurs systèmes d’information doivent progressivement être intégrés à des infrastructures et services IT mutualisés.

La mission couvre notamment la construction et l’évolution de socles d’hébergement, ainsi que le pilotage des projets de déploiement et d’intégration associés.

Objectifs

Votre rôle sera de garantir la bonne exécution des projets qui vous seront confiés en assurant :

• Le respect des engagements qualité, coûts et délais
• La coordination des différentes expertises techniques
• La maîtrise des risques et dépendances
• La visibilité auprès des parties prenantes et instances de direction
• La bonne intégration des différentes entités dans l’écosystème IT cible
• Le maintien d’un cadre de pilotage structuré et performant

Activités principales

• Piloter plusieurs projets d’intégration et de transformation IT en parallèle
• Construire et suivre les plannings, jalons, budgets, risques et plans d’actions
• Coordonner les équipes infrastructures, réseaux, sécurité, datacenter et autres expertises techniques
• Assurer l’interface entre équipes techniques, partenaires, fournisseurs et représentants métiers
• Préparer, animer et assurer le suivi des COPIL, COPROJ et comités partenaires
• Identifier les alertes, dépendances et arbitrages nécessaires
• Garantir la qualité des livrables et le respect des engagements
• Produire les reportings et tableaux de bord nécessaires au pilotage
• Structurer et maintenir la documentation projet
• Contribuer à l’amélioration continue des méthodes et pratiques de pilotage
• Accompagner les différentes parties prenantes dans les phases de déploiement et d’intégration

Compétences techniques

Vous disposez d’une solide compréhension des environnements infrastructures IT, notamment :

• Architecture et intégration de systèmes d’information
• Réseaux et infrastructures réseau
• Sécurité des systèmes d’information
• Datacenter et solutions d’hébergement
• Environnements Open / Windows / Unix
• Stockage, sauvegarde et middleware
• Environnements de production IT
• Principes DevOps et outils d’automatisation
• Outils de pilotage, planification et reporting
• Jira, Confluence ou outils équivalents

Une expertise technique approfondie sur l’ensemble de ces technologies n’est pas attendue : vous devez avant tout être capable d’en comprendre les enjeux, de challenger les experts et de coordonner efficacement les différents domaines techniques.

Compétences spécifiques

• Maîtrise des méthodologies de gestion de projet
• Pilotage de projets complexes et multi-acteurs
• Gestion simultanée de plusieurs projets ou chantiers
• Gestion des risques, dépendances et plans d’actions
• Pilotage budgétaire et suivi du reste à faire
• Animation d’instances de gouvernance
• Coordination de fournisseurs et partenaires
• Capacité à négocier et arbitrer
• Excellentes capacités de synthèse et de communication
• Capacité à produire des supports adaptés à des interlocuteurs opérationnels comme exécutifs
• Anglais technique

Une expérience dans un environnement bancaire, assurantiel ou fortement réglementé constitue un véritable atout.

Votre profil

Vous justifiez d’une expérience significative en Direction de Projet IT, idéalement acquise sur des programmes d’intégration de SI, de transformation d’infrastructures ou de mise en conformité technique.

Vous avez déjà évolué dans des organisations complexes faisant intervenir de nombreuses équipes, expertises et parties prenantes.

Au-delà de votre maîtrise du pilotage projet, nous recherchons une personnalité capable de :

• Fédérer des équipes pluridisciplinaires autour d’un objectif commun
• Prendre de la hauteur tout en conservant la maîtrise des sujets opérationnels
• Anticiper les difficultés et sécuriser les trajectoires projet
• Challenger les interlocuteurs et faciliter les prises de décision
• Faire preuve de leadership dans des environnements complexes
• Communiquer avec clarté auprès d’interlocuteurs techniques comme décisionnaires
• Être autonome, rigoureux, proactif et force de proposition

Votre capacité à piloter la complexité, créer de l’alignement entre les équipes et donner de la visibilité aux décideurs sera déterminante pour réussir cette mission.