Chef de projet Sales Enablement F/H

Orange; Saint-Denis; On-site; EUR 13,000 - 18,000; Full time

Job summary

Orange Business France recrute un stagiaire chef de projet au sein de l’équipe Sales Enablement pour 6 mois en Île-de-France. Vous reportez à la Directrice et contribuer aux chantiers transverses, développement des contenus et déploiement des pratiques commerciales.

Vous participerez aux initiatives comme le Pitch Program, le Culture de la conquête et la transformation des outils CRM/IA pédagogique, tout en assurant KPI et reporting et en accompagnant les équipes commerciales dans leur montée en

Qualifications

• Autonome et capable de travailler en mode projet.
• Bonnes capacités d’organisation et de gestion de plusieurs projets.
• Aptitudes analytiques et de synthèse, rédactionnelles et relationnelles.

Responsibilities

• Participer au développement du Pitch Program et à la création de contenus.
• Contribuer au déploiement de pratiques commerciales (Culture de la conquête).
• Piloter l’opérationnalisation du Business Boost (France) : coordination et reporting.
• Concevoir des parcours de développement pour les métiers commerciaux.
• Définir et suivre des KPI de montée en compétences et capitaliser les résultats.
• Participer à la transformation des outils Sales Enablement (CRM et IA pédagogique).
• Contribuer à l’organisation des événements de la Direction (Matinale Prospection, séminaire).

Skills

Autonome

Gestion de projets

Organisation

Analyse

Rédaction

Relationnel

Anglais (optionnel)

Education

Bac+4/5

Tools

Excel

PowerPoint

Job description

Date de publication : Oct 13, 2026, 2:21PM

Durée du contrat : 6 months

Intégré à l’équipe Sales Enablement, vous exercerez votre stage en tant que chef de projet, sous la responsabilité de la Directrice de l’entité à qui vous reporterez directement. Votre mission consistera à contribuer aux missions et aux chantiers transverses portés par l’entité.

En particulier, vous serez plus particulièrement amené(e) à participer aux missions suivantes:

• · Participer au développement du Pitch Program pour renforcer la connaissance des offres stratégiques par les commerciaux : identification des sujets clés, création des contenus avec les experts, coordination de la production, animation du déploiement auprès des équipes et des managers, et suivi des résultats.
• · Contribuer au déploiement de la « Culture de la conquête » auprès des commerciaux d’Orange Business France, à travers la conception d’actions et de contenus favorisant l’adoption de nouvelles pratiques commerciales.
• · Piloter l’opérationnalisation du challenge Business Boost (challenge International) à destination des Sales de la France : communication, coordination des acteurs internes, relation avec le partenaire, suivi et reporting.
• · Participer à la conception des parcours de développement personnalisés pour les différents métiers commerciaux
• · Définir et mettre en place des KPI de pilotage de la montée en compétences, assurez leur suivi et contribuer à la capitalisation des résultats.
• · Prendre part au projet de transformation des outils de Sales Enablement en France, notamment autour des nouvelles fonctionnalités du CRM et de l’IA pédagogique, de leur déploiement et de leur appropriation par les équipes commerciales.
• · Contribuer à l’organisation des événements de la Direction : Matinale Prospection, séminaire annuel et autres temps forts.

De manière plus générale, travailler en collaboration avec l’ensemble de l’équipe Sales Enablement, pour soutenir leurs efforts dans les différents domaines.

Actuellement en formation universitaire ou école de commerce niveau Bac+4/5 (actuellement en M1 ou M2), vous recherchez un stage d'une durée de 6 mois.

Vous êtes séduit à l’idée de participer au projet de transformation d’une grande entreprise et motivé par les enjeux stratégiques liés au développement des nouvelles méthodes de ventes liées au digital?

Intégré à l’équipe Sales Enablement d’Orange Business France, vous aurez une vision à 360° des décisions stratégiques de l’entreprise, dans une mission à fort impact ayant des résultats directs sur la génération de revenus et la croissance.

La Direction Sales Enablement d'Orange Business France a pour mission de mettre à disposition des forces de vente les moyens nécessaires (contenus, formations, pratiques, partenariats, outillage…) pour améliorer la performance commerciale de la France.Ce rôle essentiel transverse consiste à collaborer avec les directions commerciales, le Marketing, la direction de la Stratégie, les entités Service et les Business Lines opérationnelles, pour élaborer une stratégie de vente unifiée et alignée sur les enjeux de nos 160 clients Grands Comptes et les objectifs de l'entreprise, et s'assurer que notre organisation est équipée pour atteindre et dépasser ses objectifs.

A ce titre, la Direction du Sales Enablement coordonne:

• · L’Ecole des Ventes et l’Animation Commerciale (parcours de formation, évaluation des compétences, mise en place de webinaires internes, onboarding pour les nouveaux arrivants, accompagnement des managers, coordination et pilotage…)
• · La gestion des Partenaires (animation, organisation d’évènements pour les commerciaux et les clients, mise en place de challenges commerciaux…)
• · L’Account Based Marketing (actions marketing personnalisées à un client à fort potentiel, pour y ouvrir du nouveau business)
• · Le Business developpementsur certaines offres stratégiques
• · Des chantiers transverses (capitalisation,alignement des pratiques commerciales,pilotes sur des outils d'IA etde Sales Enablement, chantier du nouveau CRM,conquête de nouveaux marchés…)

Les compétences recherchées:

• - Autonome, dynamique et rigoureux(se), vous savez prendre des initiatives et mener vos missions avec fiabilité
• - Vous aimez travailler en mode projet et en transversal, avec des interlocuteurs variés : équipes commerciales, Marketing, Communication, entités opérationnelles et fonctions support.
• - Vous avez un bon sens de l’organisation et de la planification, et savez gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais.
• - Vous disposez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse et savez structurer, exploiter et restituer des informations de manière claire.
• - Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles, ainsi qu’une aisance dans la communication et la présentation.
• - Vous êtes à l’aise dans un environnement commercial et êtes intéressé(e) par les enjeux de développement des compétences et de transformation des pratiques commerciales.
• - Curieux(se), créatif(ve) et force de proposition, vous aimez découvrir de nouveaux sujets et imaginer des solutions concrètes.
• - Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et une réelle appétence pour les outils digitaux et les solutions d’intelligence artificielle.
• - La maîtrise de l’anglais est un plus.

Date de début souhaitée : Dec 01, 2026, 12:00AM

Chez Orange, seules vos compétences comptent.

Quel que soit votre âge, genre, origine, parcours, religion, orientation sexuelle, handicap, neuroatypie, ou apparence, nous encourageons activement la diversité au sein de nos équipes, car elle constitue une force pour le collectif et un vecteur d’innovation.Orange est une entreprise handi-accueillante : n’hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.