Chef de projet prépresse H/F

GROUPE PICTO

Paris

On-site

EUR 40,000 - 55,000

Full time

14 days+

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Job summary

Une entreprise leader du secteur graphique, située à Paris, recherche un(e) Chef de Projet Prépress. Le candidat idéal aura au moins 5 ans d'expérience et sera responsable de la coordination entre les clients et l'équipe de production. Vous suivrez la post-production des visuels dans les domaines de la mode et de la beauté, tout en garantissant le respect des délais et des exigences de qualité. Anglais courant requis. Une réelle capacité d'organisation et de communication est essentielle.

Qualifications

  • Expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire.
  • Anglais courant indispensable.
  • Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets.

Responsibilities

  • Suivi de la post-production de dossiers images transmis par nos clients.
  • Analyse des briefs et conseils à la clientèle.
  • Réalisation des devis et des rétroplannings.
  • Coordination de la production des visuels en respect des délais.

Skills

Organisation
Relationnel
Adaptabilité
Sensibilité à l'image

Education

Bac+3 à 5 en design graphique/photographie

Job description

PICTO est une entreprise familiale française, spécialiste de la chaîne graphique, leader sur son secteur et présente en Europe, aux Etats-Unis et en Asie.

Nous sommes une référence pour les professionnels et nos expertises métiers de post-production, de déploiement de campagnes ou d’impressions par différents procédés s’adressent à une clientèle de professionnels de l’image exigeants :annonceurs prestigieux du luxe, agences de communication ou photographes.

Dans le cadre du développement de notre studio graphique spécialisé dans la post-production et la déclinaison de campagnes media 360° diffusées à l’international, situé Paris 12e, nous recherchons un(e) CHEF DE PROJET PREPRESSE (H/F)

Mission proposée

En relation directe avec les services marketing des annonceurs, vous suivrez la post-production de dossiers images transmis par nos clients annonceurs dans les domaines plus spécifiques de la beauté, du parfum ou de la mode.

Vous recueillerez les informations techniques nécessaires à la post-production & masterisation des visuels pour leurs campagnes. Vous suivrez la réalisation de retouches, corrections chromatiques, guidelines, chartes graphiques de visuels pour le print, la PLV ou le digital, ou encore de visuels pour le e-commerce.

Vous pourrez vous appuyer sur des compétences internes très fortes et des outils technologiques nous permettant de produire et d’adapter les visuels.

Véritable coordinateur entre les annonceurs, le studio interne de production et les imprimeurs ou les supports, vous interviendrez dans les domaines suivants :

  • Réception et enregistrement des demandes,
  • Prise des briefs, analyse et conseils à la clientèle,
  • Collecte des éléments techniques nécessaires à la réalisation des commandes,
  • Réalisation des devis et des rétroplannings ;
  • Contrôle des fichiers et de leur conformité avant transmission à nos graphistes,
  • Coordination de la production des visuels dans les respects des délais et des lignes directrices des marques,
  • Contrôle de déclinaisons de chartes graphiques, de retouches d’images ou de calages chromatiques,
  • Suivi de la création d’assets statiques et de masters,
  • Sortie des BAT et suivi de dossiers jusqu’à la livraison.
  • Gestion des corrections,
  • Gestion administrative des commandes et de la facturation
Profil recherché

D’un excellent relationnel, organisé et faisant preuve d’adaptabilité, vous disposez d’une sensibilité accrue à l’image.

Appréciant de travailler en équipe, votre rigueur et votre organisation seront des atouts indéniables pour réussir à ce poste.

Une sérieuse expérience dans ce secteur d’activité est indispensable.

Bac+3 à 5 à dominante technique en design graphique/photographie

Langues : Anglais courant indispensable

Expérience : 5 ans minimum sur un poste similaire

Picto souhaite offrir et garantir une totale égalité des chances aux candidats. Aussi, toutes les candidatures reçues sont étudiées indépendamment de l’âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence. Nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation.

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