Chef de projet naval H/F

Innova Solutions

Bordeaux

Sur place

EUR 60 000 - 90 000

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Résumé du poste

Innova Solutions recherche un Chef de projet Naval et défense pour piloter des projets complexes dans le secteur maritime/naval. Vous serez intégré au Département Programmes et accompagn é par Matéo, expert du recrutement technique.

Le poste implique une gestion complète des projets, du pilotage contractuel à la satisfaction client, avec des responsabilités financières et des livrables techniques.

Qualifications

  • Formation d’ingénieur naval ou équivalent.
  • Minimum 4 ans d'expérience en gestion de projets industriels, idéalement naval ou grands instruments.
  • Expérience pilotage de contrats clés en main et gestion des réclamations.
  • Management et coordination d’équipes projet.
  • Connaissances en architecture navale et normes du secteur.
  • Anglais courant requise.

Responsabilités

  • Interlocuteur principal auprès des clients et partenaires.
  • Piloter performance des projets: délais, budget et rentabilité.
  • Veiller au respect des directives et outils de l’entreprise.
  • Organiser et animer les équipes projet.
  • Garantir livrables, docs et équipements dans les temps.
  • Tracer planning, suivre évolutions et risques.
  • Présenter les revues de projet et indicateurs financiers.
  • Gérer évolutions du périmètre et change orders.
  • Suivre les écarts et capitaliser l’historique.

Connaissances

Gestion de projet
Relation client
Anglais courant
Architecture navale
MS Project

Formation

Ingénieur(e) Navale

Outils

MS Project

Description du poste

Innova Solutions est chargée par des entreprises locales, nationales et internationales de trouver le bon candidat au bon moment. Innova déploie des solutions professionnelles pour nouer des partenariats basés sur la qualité, les résultats et la réussite mutuelle.

Spécialisé dans le maritime, avec plus de 30 consultants passionnés qui mettent à disposition leur expertise pour naviguer au cœur d'un secteur d'exception ! Nous intervenons sur des domaines variés et stratégiques tels que la gestion de projet, l'architecture navale, la R&D, les achats et la logistique, pour accompagner nos clients dans leurs défis les plus ambitieux.

Nous recherchons un(e) Chef de projet Naval et défense dans le secteur Maritime/Naval chez l’un de nos clients.

Chez notre client, vous serez directement intégré(e) au sein du département du département Programmes.

Chez Innova Solutions, vous serez directement accompagné par Matéo, fort de 5 années d’expérience dans le recrutement de profils techniques, principalement dans les secteurs maritime et industriel.

Cette expertise du marché et des métiers techniques lui permet de vous accompagner tout au long de votre parcours chez Innova. Attaché à la qualité du suivi des consultants, Matéo organise régulièrement des points avec vous et votre manager chez le client afin de s’assurer du bon déroulement de votre mission.

Activités principales du poste :

Chez notre client vous serez rattaché(e) au Directeur des Programmes, vous prenez en charge le pilotage complet d’un ou plusieurs projets qui vous seront confiés. À ce titre, vous êtes garant(e) de leur bonne exécution, de la maîtrise des engagements contractuels, de la satisfaction client ainsi que de leur performance financière.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

  • Assurer le rôle d’interlocuteur(trice) principal(e) auprès des clients et partenaires, notamment dans le cadre des négociations et de la résolution des problématiques techniques ou contractuelles.
  • Piloter la performance globale des projets en veillant au respect des délais contractuels, du budget, des objectifs de chiffre d’affaires, de trésorerie, de rentabilité et des exigences qualité.
  • Veiller à la bonne application des directives, procédures, standards et outils de l’entreprise tout au long du projet.
  • Organiser, coordonner et animer les équipes projet afin de garantir la bonne réalisation des activités et l’atteinte des objectifs fixés.
  • Garantir la livraison, dans les délais prévus, de l’ensemble des documentations, équipements et prestations, ainsi que l’atteinte des performances attendues des installations.
  • Construire, suivre et mettre à jour le planning projet, piloter les évolutions nécessaires et veiller au respect des engagements contractuels.
  • Préparer et présenter les revues de projet périodiques afin de communiquer sur l’avancement des activités, les indicateurs financiers et les éventuels points de vigilance.
  • Identifier, anticiper et piloter les risques et opportunités afin de limiter les réclamations et pénalités potentielles, tout en recherchant des leviers d’amélioration de la marge.
  • Mettre en place les outils nécessaires au suivi des écarts contractuels et à la capitalisation de l’historique projet.
  • Vous pilotez également les demandes d’évolution du périmètre, instruisez et négociez les change orders avec les clients, tout en veillant en permanence à l’adéquation entre les prestations réalisées et les engagements contractuels.
Compétences recherchées :
  • Maitrise des fondamentaux de gestion de projet
  • Appétence pour la relation commerciale (élaboration des offres, négociation, gestion de contrat)
  • Connaissance de la gestion Financière Projet (Marge, Cout à terminaison, PRI, …)
  • Goût du travail en équipe, organisation, rigueur, autonomie et ténacité
  • Sens de la relation client, aisance relationnelle
  • Notions juridiques, qualité rédactionnelle et de synthèse
  • Maîtrise de la bureautique : PowerPoint, Excel et Word, MS Project
  • Anglais courant nécessaire
Profil recherché :
  • Formation Ingénieur(e), idéalement à dominante Navale ou Composite.
  • Minimum 4 ans d’expérience en gestion de projets industriels, idéalement dans le secteur naval ou des grands instruments scientifiques.
  • Expérience dans le pilotage de contrats clés en main et la gestion des réclamations clients.
  • Expérience significative en management et coordination d’équipes projet.
  • Connaissances en architecture navale, codes et normes du secteur appréciées.
Notre process (simple et efficace) :

Appel téléphonique avec un recruteur Innova Solutions

Discussion initiale pour évaluer votre profil.

Analyse de votre profil :

  • Si votre profil correspond : présentation de votre candidature au client (avec un CV anonymisé).
  • Si votre profil ne correspond pas : fin du processus, vous en serez informé par le recruteur.

Attente du retour du client :

  • Si le retour est positif : planification d’un entretien visio avec le manager du client.
  • Si le retour est négatif : fin du processus, vous en serez informé par le recruteur.

Préparation à l’entretien client :

  • Entretien visio de préparation avec Matéo, manager chez Innova Solutions.

Entretien avec le client :

  • Si retour positif : possibilité d’un second entretien ou début des discussions contractuelles.
  • Si retour négatif : fin du processus, vous en serez informé par le recruteur.

Rejoignez une entreprise innovante qui façonne chaque jour sa vision pour relever les défis de demain, et devenez un acteur clé de cette aventure passionnante

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

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