Chef de Projet Mécanique H/F

INGELIANCE; Brest; Sur place; EUR 52 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

RTT

Carte déjeuner

Transport 75% pris en charge

Mobilité durable

Mutuelle d’entreprise

Primes sur objectifs

Prime estivale

Résumé du poste

INGELIANCE, bureau d’études mécanique, recrute un Chef de Projet Mécanique H/F pour piloter des projets d’outillages et de équipements. Vous serez impliqué dès l’avant-vente, analysez les besoins clients et proposerez des solutions techniques adaptées.

De formation Bac+5 ingénieur en mécanique, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en gestion de projets dans un contexte industriel. Maîtrise SolidWorks/Inventor et AutoCAD 2D souhaitée.

Qualifications

• Bac+5 / ingénieur mécanique ou équivalent exigé et au moins 5 ans d’expérience en gestion de projets mécaniques.
• Compétences avérées en conception et développement d’outillages industriels.
• Maîtrise des outils CAO (SolidWorks, Inventor, AutoCAD 2D) et sens du détail.

Responsabilités

• Participer aux phases d’avant-vente et analyser les besoins clients.
• Élaborer les offres techniques et commerciales et réaliser les chiffrages.
• Piloter les projets de conception et de réalisation d’outillages mécaniques.
• Définir les solutions techniques en lien avec les besoins clients.
• Assurer le suivi des études au sein du bureau d’études et superviser la conception mécanique.
• Suivre la réalisation et la fabrication des outillages avec les équipes de production et les sous-traitants.
• Veiller au respect des objectifs qualité, coûts et délais et coordonner les intervenants.
• Participer aux échanges techniques avec les clients et les phases de validation.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Organisation

Formation

Bac+5 / Ingénieur en mécanique

Outils

SolidWorks

Inventor

AutoCAD 2D

Description du poste

Rattaché(e) à la division Solutions Industrielles, vous intégrez notre bureau d’études mécanique, où l’expertise technique, l’autonomie et le sens du projet seront les clés de votre réussite.

Dans le cadre du développement de nos activités et de notre bureau d'études, nous recherchons un(e) Chef de Projet Mécanique H/F.

Vos principales missions :

• Participer aux phases d’avant-vente et à l’analyse des besoins clients ;
• Élaborer les offres techniques et commerciales et réaliser les chiffrages associés ;
• Piloter les projets de conception et de réalisation d’outillages mécaniques ;
• Définir les solutions techniques en lien avec les besoins du client ;
• Assurer le suivi des études au sein du bureau d’études ;
• Superviser la conception mécanique des outillages et équipements ;
• Suivre la réalisation et la fabrication des outillages en lien avec les équipes de production et les sous-traitants ;
• Veiller au respect des objectifs de qualité, coûts et délais ;
• Assurer le suivi de l’avancement des projets et coordonner les différents intervenants ;
• Participer aux échanges techniques avec les clients et aux différentes phases de validation ;
• Contribuer également aux différents projets et sujets d’études mécaniques réalisés par le bureau d’études pour d’autres secteurs d’activité.

De formation Bac+5 / Ingénieur en mécanique, génie mécanique ou équivalent, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans la gestion de projets mécaniques, idéalement acquise en bureau d’études ou dans un environnement industriel.

Vous maîtrisez :

• La gestion de projets mécaniques, de l’avant-vente à la réalisation ;
• La conception et le développement d’outillages industriels ;
• La réalisation de chiffrages et d’offres techniques ;
• Les outils de CAO, notamment SolidWorks et/ou Inventor ;
• AutoCAD 2D.

Une expérience dans le secteur naval sera appréciée.

Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre sens de l’organisation. Vous disposez d’un bon relationnel et êtes à l’aise dans les échanges avec les clients, les équipes techniques et la production. Votre capacité à suivre un projet de bout en bout, de l’avant-vente à la réalisation, sera un véritable atout.

Les raisons de nous rejoindre :

• Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous,
• Un package d’avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d’entreprise, primes sur objectifs, etc…)
• Une prime estivale qui fait du bien au moral !
• Un parcours d’intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié,
• Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail.

Process de recrutement (souple et réactif) :

• Entretien téléphonique avec un recruteur
• Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
• Debrief de l’entretien par le recruteur et suite du process
• Proposition d’embauche