Chef de Projet Infrastructure Systèmes et Réseaux H/F

GROUPE SYD

Nantes

Hybrid

EUR 65,000 - 90,000

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24 hours ago

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Job summary

GROUPE SYD recherche un Chef de Projet Infrastructure Systèmes et Réseaux (H/F) pour piloter un programme de sécurisation et de modernisation d'une plateforme critique en production. L'intervention couvre Windows Server, VMware ESXi et bases Oracle/MySQL, avec une forte dimension gouvernance et coordination multi-prestataires.

Vous garantirez cadrage, planning, tests et mise en production, tout en assurant délais, qualité et continuité de service.

Qualifications

Expérience confirmée dans le pilotage de projets d'infrastructure ou transformation technique en production.
Bonne compréhension des architectures Windows Server et virtualisation.
Expérience sur des projets de sécurisation et de modernisation techniques.

Responsibilities

Piloter le projet de sécurisation et de modernisation jusqu'à l'atteinte des objectifs.
Cadrer le projet : gouvernance, planning, instances et matrice RACI.
Suivre risques, décisions, actions et respect des délais et de la qualité.
Coordonner les intervenants internes et externes.
Animer ateliers, comités projet et pilotage.
Préparer et piloter les tests techniques, applicatifs et métiers.
Accompagner les opérations de modernisation des infrastructures.
Superviser les travaux de sécurisation et les recettes de mise en production.
Transférer les compétences et assurer montée en autonomie des équipes.
Produire un reporting clair à destination des managers et direction.
Produire et mettre à jour documentation projet et exploitation.

Skills

Pilotage de projets

Windows Server

Virtualisation

Oracle

Sécurité

Modernisation

Gestion multi-prestataires

Animation de comités

Leadership

Gestion risques

Tools

VMware ESXi

Oracle 11g

MySQL

Job description

Quel sera ton poste ?

Poste : Chef de Projet Infrastructure Systèmes et Réseaux H/F

Lieu : Vendée (85)- Nantes SUD

Télétravail : Télétravail partiel

Contrat : Portage ou CDI

Contexte Client

Tu rejoins un acteur majeur dans son secteur d'activité engagé dans un programme stratégique de sécurisation de son système d'information.

Quel sera ton poste ?

Poste : Chef de Projet Infrastructure Systèmes et Réseaux H/F

Lieu : Vendée (85)- Nantes SUD

Télétravail : Télétravail partiel

Contrat : Portage ou CDI

Contexte Client

Tu rejoins un acteur majeur dans son secteur d'activité engagé dans un programme stratégique de sécurisation de son système d'information. Dans ce contexte, tu interviendras sur la sécurisation d'une application critique de gestion de production utilisée au cœur des activités. Cette plateforme historique supporte des processus métiers essentiels et s'appuie sur une infrastructure technique composée de nombreux composants. L'enjeu principal est de réduire les risques cyber et opérationnels liés à cette plateforme tout en garantissant la continuité d'activité. Tu piloteras un programme structuré de modernisation technique dans un environnement de production sensible, impliquant de nombreux acteurs internes et partenaires externes.

Tu Auras Pour Missions De

Piloter l'ensemble du projet de sécurisation et de modernisation de la plateforme jusqu'à l'atteinte des objectifs définis.
Cadrer le projet dès son lancement : définition de la gouvernance, élaboration du planning détaillé, mise en place des instances et construction de la matrice RACI.
Assurer le suivi des risques, des décisions, des actions et veiller au respect des engagements de délais et de qualité.
Coordonner les différents intervenants techniques internes et externes impliqués dans le projet.
Organiser et animer les ateliers de travail, les comités projet et les comités de pilotage.
Préparer et piloter les phases de tests techniques, applicatifs et métiers.
Accompagner les opérations de modernisation des infrastructures et des composants associés.
Superviser les travaux de sécurisation des environnements et accompagner les phases de recette et de mise en production.
Organiser le transfert de compétences et garantir la montée en autonomie des équipes internes.
Produire un reporting clair et régulier à destination des managers et de la direction.
Garantir la production et la mise à jour de la documentation projet, d'exploitation et d'architecture.

Stack Technique

Infrastructure : Windows Server, Active Directory, VMware ESXi.

Bases de données : Oracle 11g, MySQL.

Environnements : production critique, systèmes historiques en contexte d'obsolescence.

Méthodologie : gestion de projet infrastructure, pilotage des risques, coordination multi-prestataires.

Profil Recherché

Ce qui fera de toi notre prochaine pépite Sydienne

Une expérience confirmée dans le pilotage de projets d'infrastructure ou de transformation technique en environnement de production.
Une bonne compréhension des architectures Windows Server de la virtualisation et des bases de données Oracle.
Une expérience sur des projets de sécurisation, de modernisation ou de gestion d'obsolescence technique.
Une capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires et des prestataires externes.
Une aisance dans l'animation de comités et la gestion des arbitrages.
Une forte culture du risque, de la qualité et de la continuité de service.
Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, communication et leadership seront des atouts indispensables pour réussir sur cette mission.

Le process de recrutement avec la team RH

Étape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement du Groupe : Dalia
Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires : François
Étape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client.
Étape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client.

Qu’il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant.

La vie chez SYD

Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
Les évènements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10% du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs.
Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
La transparence : Pas de secret, tu seras informé dès le début du process du nom du client.

Les petits plus