Chef de Projet Infrastructure IT (H/F)

Onyx-Conseil

Paris

Hybride

EUR 60 000 - 90 000

Plein temps

Il y a 4 jours
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Résumé du poste

Onyx-Conseil recherche un chef de projet infrastructure pour piloter des projets IT (réseaux, systèmes, cloud, sécurité) et coordonner les équipes locales et centrales. Vous formalisez les besoins, définissez périmètre et planning, et suivez coûts et délais.

Vous contribuerez aux standards, roadmaps et bonnes pratiques IT, tout en accompagnant les migrations et transformations techniques du groupe.

Responsabilités

  • Piloter des projets d'infrastructure IT: réseaux, systèmes, cloud, sécurité, postes, datacenters.
  • Recueillir et formaliser les besoins des entités du groupe.
  • Définir périmètre, planning, budget et ressources.
  • Suivre les projets: qualité, coûts, délais.
  • Mettre en place les indicateurs de pilotage et reporting.
  • Coordonner les équipes IT locales et centrales.
  • Adapter les solutions aux contraintes des filiales.
  • Assurer la cohérence des architectures techniques au niveau groupe.
  • Accompagner les entités dans les déploiements et migrations.
  • Participer à la définition des standards infrastructure du groupe.
  • Contribuer aux roadmaps techniques.
  • Promouvoir les bonnes pratiques IT (ITIL, sécurité, documentation).
  • Assurer l'alignement avec la stratégie IT groupe.
  • Piloter les prestataires et intégrateurs.
  • Participer aux appels d'offres et choix de solutions.
  • Suivre la qualité de service des fournisseurs.
  • Accompagner les utilisateurs et équipes IT locales lors des transformations techniques.
  • Participer aux plans de communication et de formation.

Description du poste

Pilotage de projets infrastructure
  • Piloter des projets d’infrastructure IT (réseaux, systèmes, cloud, sécurité, postes de travail, datacenters).
  • Recueillir et formaliser les besoins des différentes entités du groupe.
  • Définir le périmètre, le planning, le budget et les ressources.
  • Assurer le suivi des projets (qualité, coûts, délais).
  • Mettre en place les indicateurs de pilotage et reporting.
Coordination multi-entités
  • Coordonner les équipes IT locales et centrales.
  • Adapter les solutions aux contraintes des différentes filiales (taille, maturité IT, localisation).
  • Assurer la cohérence des architectures techniques au niveau groupe.
  • Accompagner les entités dans les déploiements et migrations.
Gouvernance et standardisation
  • Participer à la définition des standards infrastructure du groupe.
  • Contribuer aux roadmaps techniques.
  • Promouvoir les bonnes pratiques IT (ITIL, sécurité, documentation).
  • Assurer l’alignement avec la stratégie IT groupe.
Gestion des prestataires
  • Piloter les prestataires techniques et intégrateurs.
  • Participer aux appels d’offres et choix de solutions.
  • Suivre la qualité de service des fournisseurs.
Gestion du changement
  • Accompagner les utilisateurs et les équipes IT locales lors des transformations techniques.
  • Participer aux plans de communication et de formation.
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