Chef de projet informatique - Monétique domaine acquisition (H/F)

Crédit Mutuel; Strasbourg; Sur place; EUR 40 000 - 52 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise financière à Strasbourg recherche un Chef de projet informatique expérimenté pour gérer l'acquisition de transactions monétiques. Le rôle implique de superviser tout le cycle de vie des projets et de collaborer efficacement avec les utilisateurs. Une solide expérience en gestion de projet et des compétences en développement informatique sont requises. Cette fonction propose un salaire compétitif et des avantages sociaux attractifs.

Prestations

29 jours de congés payés

Prime de participation

Télétravail possible

Plan de formation

Régime de retraite supplémentaire

Qualifications

• Expérience solide en gestion de projet requise.
• Expérience en développement dans l'environnement Mainframe IBM z/OS est un plus.
• Capacité à comprendre les attentes des utilisateurs.

Responsabilités

• Intervenir sur tout le cycle de vie d’un projet.
• Accompagner la maitrise d’ouvrage dans l’expression du besoin.
• Coordonner les différentes étapes du projet.

Connaissances

Gestion de projet

Développement C# .net

SQL

DB2

COBOL

JCL

Formation

BAC + 4 validé

BAC + 5 validé ou en cours

BAC + 2 validé

BAC + 3 validé

Description du poste

Chef de projet informatique - Monétique domaine acquisition (H/F) EURO-INFORMATION DEVELOPPEMENTS
Type de contrat CDI

Métier Informatique, technologies et data

Localisation STRASBOURG (67)

Niveau d études BAC + 4 validé, BAC + 5 validé ou en cours, BAC + 2 validé, BAC + 3 validé

Niveau d expérience Confirmé

Salaire 40-52 k€ brut annuel fixe + avantages sociaux (selon les pratiques ou dispositions en vigueur au sein de l'entreprise)

Date de publication 16/10/2025

Référence A074486

Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Si vous avez besoin d'assistance pour favoriser l'accessibilité du recrutement ou du poste sur lequel vous vous positionnez, n'hésitez pas à en informer nos recruteurs à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Qui sommes-nous ?

Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit, réalise, maintient et exploite un système d’information commun utilisé par le Groupe.

Les activités de développement et de production informatique au niveau national et international sont assurées par environ 4000 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques au niveau national : Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val de Fontenay, Paris et Nantes.

Première Banque à adopter le statut d’entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale s’investit et s’engage dans différentes missions sociales et environnementales :

• L’accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN.
• La technologie au service de l’humain est une référence dans notre monde connecté.
• La solidarité et l’éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement.

Notre raison d’être : Ensemble, Ecouter et Agir.

Pourquoi nous recrutons ?

La vitalité de notre organisation et le dynamisme de nos résultats, nous incite à poursuivre notre développement au service de l’économie réelle, pour une croissance responsable et durable.

• Afin de renforcer nos équipes, nous cherchons un chef de projet monétique.

Au sein du domaine Acquisition du secteur Monétique, l’équipe gérant la Compensation des transactions cartes cherche un(e) chef de projet expérimenté(e) pour renforcer l’équipe.

L’acquisition est l’activité qui consiste à traiter les transactions de paiement et de retrait par carte réalisées chez un commerçant ou sur un distributeur automatique de billets. L’objectif est de rééquilibrer les comptes des différents acteurs de la transaction. Plusieurs traitements sont nécessaires pour atteindre cet objectif, comme le calcul des commissions, la présentation des transactions en compensation aux réseaux d’échanges (CB, Visa, Mastercard, …), la réception du règlement de ces réseaux, le traitement des rejets et les imputations comptables.

Rattaché(e) au responsable d’équipe, vous serez amené(e) à intervenir sur tout le cycle de vie d’un projet, de la collecte des besoins utilisateur au déploiement en production.

Pour cela, vous pourriez être amené(e) à accompagner la maitrise d’ouvrage dans l’expression du besoin, vous accompagnerez les analystes développeurs et participerez à l’élaboration de leur plan de charge, vous interviendrez dans le choix des solutions techniques, vous coordonnerez les différentes étapes du projet, vous partagerez avec le responsable d’équipe un rapport de suivi rigoureux, vous respecterez et veillerez au respect des normes et processus SMQ en vigueur dans le groupe, et vous établirez un bilan de fin de projet.

Ce que vous allez vivre chez nous

Concrètement nos collaborateurs et nos collaboratrices bénéficient :

• D’une rémunération fixe versée sur 13 mois
• De 29 jours de congés payés et jusqu’à 23 jours de RTT par an
• D’une prime de participation et d’intéressement pouvant atteindre jusqu’à 2 mois de salaire en fonction des résultats du groupe
• D’un accord permettant jusqu’à 2 jours de télétravail/semaine
• D'un plan épargne entreprise (PEE), d’un plan épargne retraite collectif (PERECOL) et d’un compte épargne temps (CET)
• D’une participation aux frais de transports en commun jusqu’à 75 % ou d’une prime mobilité douce (cyclistes, covoiturage)
• D’un régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l’employeur après 12 mois d’ancienneté
• D’un plan de formation ambitieux et d’un accompagnement tout au long de la carrière
• D’une convention collective avantageuse et d’un ensemble de mesures complémentaires (parentalité, handicap et proches aidants, égalité professionnelle, …)

Ce que nous allons aimer chez vous

Vous justifiez d'une solide expérience dans la gestion de projet. Une expérience en développement dans l’environnement Mainframe IBM z/OS et les outils informatiques C# .net, SQL, DB2, COBOL, JCL… est un plus.

Vous avez une capacité à comprendre les attentes des utilisateurs pour leur apporter des solutions performantes et innovantes dans leur métier au quotidien, vous avez une volonté de vous investir dans un domaine fonctionnel riche et motivant, vous avez une certaine aptitude à communiquer et le sens du travail en équipe, vous savez faire preuve d'initiatives et vous souhaitez évoluer et acquérir de nouvelles compétences afin de progresser et faire progresser l’équipe.

Alors vous avez le bon profil, n’hésitez plus, postulez!

Informations complémentaires

Le poste est basé à Strasbourg. Il est à pourvoir immédiatement.

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