Chef de projet (H/F)

Experis France; Puteaux; Sur place; EUR 55 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Experis France recrute 3 Chefs de Projet (F/H) pour intervenir dans un environnement exigeant et structuré, afin de piloter des activités de cybersécurité et de gouvernance des infrastructures. Vous accompagnerez les équipes métiers et techniques dans le suivi opérationnel, la coordination des projets et l’amélioration continue des services Build, Deploy et Run.

Vous collecterez et consoliderez les informations de pilotage, préparerez les rapports et présentations destinés aux instances de

Qualifications

• Maîtrise des méthodologies de gestion de projet ITIL ou PMP et des meilleures pratiques.
• Connaissance des environnements Build, Deploy et Run et de la gouvernance projet.
• Gestion des parties prenantes et alignement avec les instances de gouvernance.
• Bonne connaissance des systèmes, réseaux et cybersécurité.
• Maîtrise des technologies WSUS et Print Services.

Responsabilités

• Collecter, consolider et analyser les informations nécessaires au pilotage des activités.
• Préparer les supports de présentation, tableaux de bord et rapports destinés à la gouvernance.
• Organiser, animer et coordonner les comités de suivi et de pilotage.
• Garantir le bon fonctionnement des activités Build, Deploy et Run.
• Piloter les processus opérationnels et contribuer à leur amélioration continue.
• Consolider et suivre les budgets liés aux activités et projets de cybersécurité.
• Accompagner l’intégration de nouveaux périmètres et suivre les plans d’actions.
• Produire et présenter les reportings d’avancement des projets.
• Suivi administratif et contractuel des prestations.
• Contrôler l’adéquation entre services délivrés et engagements.
• Suivre les indicateurs de performance et les SLA.
• Premier niveau d’escalade managériale avec les équipes Service Delivery Management.
• Collaborer avec les parties prenantes techniques, métiers et partenaires externes.

Connaissances

Gestion de projet

ITIL

PMP

Gestion des parties prenantes

Cybersécurité

Systèmes/Réseau

Outils

WSUS

Print Services

Description du poste

Experis recrute 3 Chefs de Projet (F/H) pour intervenir au sein d’un environnement exigeant et structuré, dans le cadre du pilotage d’activités de cybersécurité et de gouvernance des infrastructures. Vous accompagnerez les équipes métiers et techniques dans le suivi opérationnel, la coordination des projets et l’amélioration continue des services Build, Deploy et Run.

• Assurer la collecte, la consolidation et l’analyse des informations nécessaires au pilotage des activités.
• Préparer les supports de présentation, tableaux de bord et rapports à destination des instances de gouvernance.
• Organiser, animer et coordonner les différents comités de suivi et de pilotage.
• Garantir le bon fonctionnement des activités Build, Deploy et Run.
• Piloter les processus opérationnels et contribuer à leur amélioration continue.
• Consolider et suivre les budgets liés aux activités et projets de cybersécurité.
• Accompagner l’intégration de nouveaux périmètres et suivre les plans d’actions associés.
• Produire et présenter les reportings d’avancement des projets.
• Assurer le suivi administratif et contractuel des prestations.
• Contrôler l’adéquation entre les services délivrés et les engagements attendus.
• Suivre les indicateurs de performance et les SLA.
• Assurer un premier niveau d’escalade managériale en coordination avec les équipes de Service Delivery Management.
• Collaborer avec les différentes parties prenantes techniques, métiers et partenaires externes.

Compétences techniques attendues

• Maîtrise des méthodologies de gestion de projet : ITIL, PMP ou méthodes équivalentes.
• Solide connaissance des environnements Build, Deploy et Run.
• Expertise en gouvernance de projets et gestion des parties prenantes.
• Bonne connaissance des environnements Système, Réseau et Cybersécurité.
• Maîtrise ou connaissances avancées des technologies suivantes :

Microsoft WSUS et Print Services

• Capacité à intervenir sur de nouveaux périmètres techniques en fonction des besoins projets.

Les compétences comportementales attendues

• Excellent relationnel et sens de la communication.
• Capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires.
• Rigueur et sens de l’organisation.
• Esprit d’analyse et de synthèse.
• Force de proposition dans une démarche d’amélioration continue.
• Sens du service et orientation client.
• Dynamisme et autonomie.
• Appétence pour les nouvelles technologies et les sujets liés à la cybersécurité.