Chef de projet F/H

Abeille Assurances (Aéma Groupe); Bois-Colombes; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Abeille Assurances recrute un Chef de projet pour piloter des projets à fort impact dans le cadre de la transformation d’Albéa Patrimoine, en intégration avec les équipes Digital, IT et Achats. Vous travaillez en autonomie et assurez la livraison des solutions répondant au besoin métier, dans les délais impartis.

Le poste implique une interaction avec les instances de gouvernance et des ateliers transverses portés par Abeille Assurances, avec une forte appétence pour l’innovation et

Qualifications

• Expérience confirmée d’au moins 5 ans sur des postes similaires en gestion de projet.
• Capacité d’analyse et de recul et de mise en perspective.
• Autonomie dans la conduite des missions et travail en autonomie
• Connaissance des domaines distribution ou ventes est un atout

Responsabilités

• Piloter des projets à fort impact, de la phase design au déploiement, en lien avec les métiers et les équipes Abeille Assurances.
• Accompagner Albéa Patrimoine dans l’expression des besoins métiers et la transcription des demandes.
• Assurer la priorisation des demandes et suivre les développements, en cadrant la recette en amont.
• Représenter Albéa Patrimoine auprès des instances de gouvernance et participer à des ateliers transverses.

Connaissances

Autonomie

Organisation

Innovation

Gestion de projet

Analyse

Description du poste

Nous renforçons notre équipe projet et pilotage stratégique avec le recrutement d’un-e Chef-fe de projet.

Contexte & Objectifs clés

Dans le cadre de sa transformation et développement accélérés, Albéa Patrimoine recherche un profil capable de piloter des projets à fort impact en toute autonomie et pleine intégration à l’environnement de notre actionnaire Abeille.

Le/la Chef(fe) de projet Albéa Patrimoine

assure la représentation de ses projets auprès des instances de gouvernance concernées afin d’en garantir l’avancement. Il/elle contribue également, de manière opérationnelle, aux missions suivantes :

• L’analyse et la formalisation complète des besoins en développement,
• La transmission et le suivi des points en cours auprès des instances de priorisation,
• L’alignement des solutions retenues avec la feuille de route stratégique du projet Albéa Patrimoine.

Vos missions principales

- Vous portez de manière autonome des projets à fort impact pour l'entreprise, de la phase de design au delivry, tout en faisant le lien avec le métier ainsi que les équipes d’Abeille Assurances (Digital, IT, Achats…), et en s’assurant de la livraison de solutions répondant au besoin métier dans les délais demandés

- Vous accompagnez les équipes Albéa Patrimoine dans:

• L’expression des besoins métiers et s’assure de la bonne transcription des demandes dans chacun des buffers au niveau d’Abeille Assurances,
• La priorisation coordonnée des demandes de développement au sein d’Albéa Patrimoine et maintient un log des priorisations qu’il pilote et partage lors du comité projet,
• Le suivi des développements, en remontant les points d’alerte et en cadrant la recette en amont de la livraison.

- Vous représentez Albéa Patrimoine dans les différentes instances de priorisation au niveau d’Abeille Assurances.

Le-la chef-fe de projet peut être amené-e à participer à des ateliers dans le cadre de projets transverses portés par les équipes Abeille Assurances et impactant Albéa Patrimoine.

Il est attendu du-de la chef-fe de projet qu’il-elle soit force de proposition et qu’il-elle puisse apporter sa contribution au-delà de la coordination des actions et la tenue d’une gouvernance projet. Une curiosité certaine et une volonté de challenger l’existant pour créer toujours plus de valeur devront l’animer pour qu’il-elle puisse mener pleinement à bien ses missions.

Le-la chef-fe de projet sera responsable de projets d’organisation et d’innovation qui lui seront confiés par le Responsable projets et pilotage stratégique.

Il-elle prendra en charge l’ensemble des chantiers qui y sont afférents (fonctionnel, organisationnel, outils, process, poste utilisateur, accompagnement du changement, règlementaire …. ) de la phase de pré-cadrage, business case jusqu’au déploiement auprès des utilisateurs finaux.

Compétences clés:

• Autonomie dans la conduite des missions
• Excellentes compétences en organisation
• Appétence forte aux sujets d’innovation et intérêt pour les nouvelles technologies
• Expérience confirmée d’au moins 5 ans sur des postes similaires en gestion de projet
• Capacité d’analyse, de prise de recul et de mise en perspective
• Une expérience au sein d’une Direction de la distribution ou des ventes constitue un atout