Une candidature complète en une minute — un CV et une lettre de motivation personnalisés, prêts à être envoyés.
mc2i est un cabinet de conseil indépendant qui accompagne ses clients grands comptes dans leurs projets de transformation numérique. Depuis plus de 35 ans, nous intervenons dans des secteurs variés tels que Ressources Humaines, Énergies & Utilities, Transport, Banque, Finance & Assurances, Retail & Luxe, Médias & Télécoms, Marketing, services publics, cybersécurité, data/IA, infra, UX/UI design, management et organisation. Nous sommes reconnus pour notre approche entrepreneuriale, notre esprit d’innovation et notre engagement pour un numérique plus responsable.
Avec plus de 1600 collaborateurs, nous conservons une ambiance conviviale et une proximité avec nos salariés.
Vous interviendrez auprès de nos clients grands comptes du secteur énergétique (TotalEnergies, Enedis, EDF, RTE, Dalkia, ENGIE, GRDF, GRT GAZ, SUEZ, ORANO, SPIE, PRIMAGAZ, Greenyellow) pour les accompagner dans leur transformation numérique et le développement de leurs nouvelles offres.
Vous travaillerez dans un secteur en pleine mutation suite à l’ouverture du marché énergétique et à l’essor du digital, sur des sujets innovants (IoT, Smart Grid, Smart Metering, Big Data, Industrie 4.0, Smart Mobility) ou sur l’accompagnement à la transformation du secteur en lien avec la transition énergétique (EnR, décarbonation).
De formation BAC+5 (école de commerce, d’ingénieurs ou université) en transformation numérique, vous souhaitez vous investir dans le développement de notre offre Energie et Utilities et participer à la conception de grands chantiers de transformation sur des domaines au cœur des métiers et des enjeux des acteurs du secteur.
Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans sur de la chefferie de projets et/ou des problématiques SI Énergies et Utilities acquise dans un cabinet de conseil ou chez un énergéticien.
Agile, doté d’un grand sens du service, autonome, avec une âme de leader, un excellent relationnel, esprit d’analyse et bonnes capacités d'organisation.
Prime de participation, accès à notre CSE, FCPE, remboursement à 100% de votre titre de transport en commun, possibilité de télétravail, mutuelle attractive.
Nous valorisons la diversité et l’inclusion. Chaque voix compte et nous encourageons les candidatures de tous horizons. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Le management de proximité est une priorité : 1 manager pour 5 consultants.