Chef de projet - Défense & Sécurité - Rennes

Sopra Steria; Bretagne; Hybrid; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle

CSE

Titres restaurants

Accord d’intéressement

Primes vacances et cooptation

Job summary

Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, recherche un chef de projet pour piloter des projets numériques dédiés au soutien logistique des forces armées. Vous serez l’interlocuteur privilégié des clients, partenaires, sous-traitants et équipes internes pour assurer la réussite des projets et la livraison dans le respect des engagements.

Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs, vous avez une expérience significative en forfait/ESN et vous aimez le pilotage, l'encadrement et le management

Qualifications

• Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou équivalent universitaire, vous avez une expérience significative en tant que chef(fe) de projet.
• Vous êtes intervenu dans le cadre de projets au forfait, en ESN idéalement voire chez un éditeur de logiciels ou un client final.
• Vous avez l'âme d'un entrepreneur et êtes passionné(e) par le pilotage, l'encadrement et le management d'équipe.
• Vous avez le sens de l'humain et de l'engagement, vous êtes rigoureux(se) et avez le goût du travail en équipe.
• Vous souhaitez rejoindre une structure en croissance, intégrer un grand groupe pour construire votre carrière, au travers de réalisations techniques pour des clients d'envergure ?

Responsibilities

• Piloter des projets d’intégration de bout en bout, du cadrage à la livraison : estimation des charges, planification, pilotage de la production, gestion des risques, suivi financier, gestion du périmètre et des exigences.
• Porter et partager une vision claire des projets auprès des clients et des équipes.
• Encadrer, animer et accompagner les collaborateurs dans la réussite des projets, en favorisant le développement des compétences et l’autonomie des équipes.
• Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées, en coordination avec les équipes techniques internes.
• Identifier et traiter les écarts, mettre en œuvre et piloter une démarche d’amélioration continue dans le respect des engagements contractuels et financiers.
• Développer une relation de confiance durable avec les clients, comprendre leurs enjeux métiers et animer les comités opérationnels et de pilotage.
• Contribuer aux activités d’avant-vente, si vous le souhaitez et participer à la construction de nouvelles offres.

Skills

Gestion de projet

Leadership

Animation d'équipe

Education

Diplôme d'une école d'Ingénieurs ou équivalent universitaire

Job description

Sopra Steria,acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques.Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.

The world is how we shape it

Le secteur de la Défense et de la Sécurité fait face à des enjeux majeurs : garantir l’efficacité opérationnelle de nos clients, concevoir et déployer des solutions numériques sécurisées et souveraines, tout en évoluant dans un environnement où l’excellence technique et l’innovation sont au cœur de la réussite de nos projets.

Dans ce contexte, nous recherchons un/e Chef/fe de projet pour rejoindre nos équipes engagées et contribuer à des projets numériques stratégiques dédiés au soutien logistique des forces armées.

En tant que Chef/fe de projet, vous êtes l’interlocuteur/trice privilégié/e de nos clients, partenaires, sous-traitants et équipes internes. Vous pilotez l’ensemble des actions nécessaires à la réussite des projets, tout en insufflant une dynamique d’amélioration continue et d’adaptation aux enjeux de nos clients.

Vos principales missions

• Piloter des projets d’intégration de bout en bout, du cadrage à la livraison : estimation des charges, planification, pilotage de la production, gestion des risques, suivi financier, gestion du périmètre et des exigences.
• Porter et partager une vision claire des projets auprès des clients et des équipes.
• Encadrer, animer et accompagner les collaborateurs dans la réussite des projets, en favorisant le développement des compétences et l’autonomie des équipes.
• Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées, en coordination avec les équipes techniques internes.
• Identifier et traiter les écarts, mettre en œuvre et piloter une démarche d’amélioration continue dans le respect des engagements contractuels et financiers.
• Développer une relation de confiance durable avec les clients, comprendre leurs enjeux métiers et animer les comités opérationnels et de pilotage.
• Contribuer aux activités d’avant-vente, si vous le souhaitez et participer à la construction de nouvelles offres.

Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou équivalent universitaire, vous avez une expérience significative en tant quechef(fe) de projet.

Vous êtes déjà intervenu dans le cadre de projets auforfait, en ESNidéalement voire chez unéditeur de logiciels ou un client final.

Vous avez l'âme d'un entrepreneur et êtes passionné(e) par le pilotage, l'encadrement et le management d'équipe. Vous avez le sens de l'humain et de l'engagement, vous êtes rigoureux(se) et avez le goût du travail en équipe.

Vous souhaitez rejoindre une structure en croissance, intégrer un grand groupe pour construire votre carrière, au travers de réalisations techniques pour des clients d'envergure ? Alors rejoignez-nous !

Ce que nous vous propose

• Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.
• Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
• Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
• Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe
• Des plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel
• La possibilité de s'engager auprès de notre fondation
• L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…)

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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