Chef de Projet Comptes Stratégiques — Transformation RH/SIRH

Baker Tilly France; Angers; Hybride; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail 8 jours/mois

Titres restaurant

Cadre - forfait 218 jours

8 RTT/an

Compte épargne temps

Formations

Participation

Mobilité durable

Prime cooptation

Prime nouveaux clients

CSE actif

Résumé du poste

Baker Tilly France recrute un Chef de projet Comptes Stratégiques à Angers pour piloter des projets RH, transformation et déploiement SIRH auprès des comptes clients. Vous serez l interlocuteur privilégié des dirigeants et directions RH, et coordonnerez les équipes internes et externes pour délivrer des prestations de qualité et créer de la valeur durable.

Diplômé Bac+5 en RH/Management/Conseil/Gestion de projet ou SI, vous savez fédérer les parties prenantes et animer des comités de pilotage,

Qualifications

• Diplômé(e) d'une formation Bac+5 en RH/Management/Conseil/Gestion de projet ou SI.
• Expérience significative dans le pilotage de projets de transformation et le déploiement de solutions SIRH.
• Capacité à animer des comités de pilotage et à gérer de multiples parties prenantes (internes et externes).

Responsabilités

• Développer et animer une relation de confiance durable avec les comptes stratégiques.
• Identifier les besoins et établir les cahiers des charges pour accompagner l'évolution des clients.
• Piloter les projets et suivre la mise en œuvre, tests et recettes.
• Concevoir et présenter des offres d'accompagnement adaptées.
• Coordonner les intervenants internes et externes et animer les instances de pilotage.

Connaissances

Pilotage projets transformation

Conseil RH

Gestion SIRH

Animation comités pilotage

Formation

Bac+5 en Ressources Humaines, Management, Conseil, Gestion de projet ou SI

Description du poste

Baker Tilly France recrute un Chef de projet Comptes Stratégiques à Angers pour piloter des projets RH, transformation et déploiement SIRH auprès des comptes clients. Vous serez l interlocuteur privilégié des dirigeants et directions RH, et coordonnerez les équipes internes et externes pour délivrer des prestations de qualité et créer de la valeur durable.

Diplômé Bac+5 en RH/Management/Conseil/Gestion de projet ou SI, vous savez fédérer les parties prenantes et animer des comités de pilotage,