Chef de projet Biodiversité – F/H – CDI – Vienne (38)

Genie Ecologique; Vienne; On-site; EUR 75,000 - 105,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle 100%

Titre restaurant

Job summary

Ecosphère recherche un chef(fe) de projets multidisciplinaire pour coordonner les études et expertises liées à l’écologie appliquée. Vous piloterez les phases de prestation, de terrain à la rédaction des rapports, et assurerez l’interface avec les clients et les services instructeurs.

Sous la responsabilité du Directeur d’Agence, vous développerez l’agence sur les aspects méthodologiques, techniques et organisationnels, avec une forte exigence de rigueur et d’autonomie.

Qualifications

• Formation : Bac +5 ou sup en écologie.
• 10 ans d’expérience dont 3–5 ans en chefferie de projet.
• Maîtrise des outils SIG (ArcGIS Pro, QGIS) et suite Office.
• Permis de conduire B.

Responsibilities

• Coordination des phases d’une prestation et gestion d’une équipe projet.
• Participation aux démarches commerciales (devis, appels d’offres).
• Développement de l’agence sur les aspects méthodologiques, techniques et organisationnels.
• Participation aux instances techniques et thématiques du groupe Ecosphère.

Skills

Gestion de projet

Management d'équipe

Relations clientèles

Rigueur

Education

Master en écologie

Tools

ArcGIS Pro

QGIS

Word/Excel

Job description

À propos de Ecosphère

Ecosphère, pour la nature et le développement durable.
Spécialisée en écologie appliquée depuis plus de 35 ans, Écosphère met son expertise technique et scientifique au service d’une prise en compte de la biodiversité dans les politiques publiques et privées.
Avec des agences réparties sur le territoire national et plus de 200 collaborateurs, le Groupe Écosphère intervient sur des missions et thématiques variées: audits écologiques, études réglementaires, plans de gestion, suivi de chantier, géomatique, conseil et politiques de la biodiversité…

Le poste

Missions

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire (phytoécologie, botanique, zoologie, ingénierie écologique) et sous la responsabilité du Directeur d’Agence, vous serez chargé·e de la coordination des études et expertises relatives à votre domaine. Dans le détail, vos missions porteront sur:

• La coordination des différentes phases d’une prestation, des missions de terrain à la rédaction des rapports et dossiers réglementaires (rédaction et supervision), en passant par l’organisation des réunions (interne, clients, services instructeurs). Ce volet comporte donc la gestion, à l’échelle d’une prestation, d’une équipe projet.
• La participation aux démarches commerciales de l’agence (rédaction de devis, réponse à des appels d’offres, conseil stratégique pour les clients).
• Avec les autres chefs de projet d’agence, participation au développement de l’agence sur les aspects méthodologiques, techniques et organisationnels.
• Participation aux instances techniques et thématiques du groupe Ecosphère en fonction de vos compétences spécifiques.

Profil recherché

Profil et compétences

• Formation : Bac + 5 ou sup. en écologie (dans cursus universitaire / forestier / agro).
• Expérience : Au moins 10 ans d’expérience avec 3 à 5 ans d’expérience professionnelle en chefferie de projet. Expériences en bureau d’étude souhaitées.
• Expérience en coordination d’équipe projet (capacités managériales) et en relations clientèles.
• Solides connaissances de la faune ou de la flore/habitat (identification, écologie des espèces, évaluation des enjeux patrimoniaux ou réglementaire). Un profil généraliste faune/flore est possible également.
• Maîtrise du cadre formel et réglementaire des études d’impact (notamment de la séquence ERCA) et autres études environnementales.
• Rigueur, autonomie, sens de l’organisation, aptitude au travail en équipe, aisance en réunions.
• Aisance rédactionnelle, esprit d’analyse et de synthèse.
• Maîtrise de l’informatique (minimum : Word, Excel…) et des outils SIG, compétences ArcGis Pro Suite ESRI QGis appréciées.
• Titulaire du permis de conduire B.

Conditions d’embauche

• Temps plein, CDI, statut Cadre.
• Démarrage souhaité : dès que possible ou 1er trimestre 2027.
• Rémunération : à débattre selon expérience et compétences. Fixe + variable (participation, intéressement et primes individuelles).
• Mutuelle : prise en charge à 100%, titre restaurant.
• Pas de travail le week-end.

Processus de recrutement

• 1er échange téléphonique avec l’équipe RH pour faire connaissance et s’assurer de votre intérêt pour ce poste.
• Deux entretiens pour évoquer votre parcours, vos attentes, partager sur les enjeux et votre du poste et éventuellement réaliser des tests.

Détails du poste :

Localisé à Vienne à 15 min de la gare. Déplacements réguliers en AURA.