Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
EXA.Group, acteur de référence dans le marché haut de gamme, recherche un Chef de Projet expérimenté pour piloter des chantiers complexes et luxueux à Paris. Vous gérerez les volets technique, opérationnel et financier, de l’appel d’offres à la réception des travaux.
Vous assurerez la maîtrise des coûts, le planning et la qualité, tout en coordonnant les parties prenantes et en maximisant la marge du projet. Anglais exigé; mobilité possible vers certains sites.
We are a signature contractor specializing in general contracting, MEP systems, and interior fit-out for complex, high-end projects across various sectors, including retail, offices and showrooms, luxury hospitality, and residential.
EXA.Group supports brands, developers, and designers from the early concept stages through to construction, with an approach driven by responsibility, vision, and excellence in execution. Our management team coordinates expertise, disciplines, and international partners to ensure clarity in decision‑making processes and consistency in results.
Each project is delivered as a distinctive experience, designed to generate lasting value and not only meet but exceed expectations.
Permanent employment
En tant que Project Manager / Chef de Projet, vous serez responsable de la gestion complète des projets, depuis la phase de participation à l’appel d’offres (en accord avec les équipes au siège en Italie)), en passant par la signature du contrat, jusqu’à la réalisation et réception des travaux. Vous assurez le suivi opérationnel, technique, financier et juridique du projet, garantissant le respect des délais, des couts et de la qualité . Vous serez également en charge de maximiser la marge du projet tout en veillant à la satisfaction du client.
Vos missions principales :
_EXA.Group is an employer committed to ensuring diversity, inclusion, and a workplace free from discrimination and harassment. We value a diverse and inclusive workforce, providing equal opportunities to all candidates and employees.
The Group believes that achieving the best results requires a team that reflects the diverse communities in which our clients operate. We recognize and appreciate the skills, knowledge, and experience that diversity brings to our culture and our solutions.