Chef de Mission Comptable (H/F)

Nextep HR; Villeurbanne; On-site; EUR 42,000 - 65,000; Full time

Job summary

Nextep HR à Villeurbanne recherche un chef de mission expérimenté pour accompagner la transformation digitale d’un cabinet d’expertise comptable. Vous gérez un portefeuille diversifié et travaillez sur des missions alliant comptabilité traditionnelle et nouvelles technologies.

Vous supervisez des équipes, assurez la qualité des travaux et conseillez les clients tout en respectant les délais et budgets. Compétences techniques solides et autonomie requises.

Qualifications

• Bac +3/+5 en comptabilité requis.
• 3 à 5 ans d’expérience en cabinet, gestion de clients et supervision d’équipe.
• Maîtrise des outils comptables et des normes fiscales.

Responsibilities

• Gestion d'un portefeuille de clients et supervision des dossiers.
• Relation client et conseil auprès des clients.
• Élaboration et révision des bilans et documents comptables.
• Encadrement et gestion d'équipe, formation des collaborateurs.
• Contrôle de la qualité des travaux et respect des délais et budgets.
• Veille technologique et élaboration du cahier des charges de projets.

Skills

Relation client

Leadership

Autonomie

Rigueur

Organisation

Education

Bac+3/+5 en comptabilité

Tools

Logiciels comptables

Job description

Vous êtes chef de mission expérimenté et souhaitez évoluer dans un environnement innovant ? Un cabinet d’expertise comptable, en pleine transformation digitale, recherche un nouveau talent pour accompagner cette évolution. Vous gérerez un portefeuille clients diversifié, et pourrez travailler sur des missions alliant comptabilité traditionnelle et nouvelles technologies. Le cabinet valorise les compétences techniques, mais aussi l’initiative et la créativité dans la gestion des dossiers.

Vos missions principales :

• - Gestion d'un portefeuille de clients
• - Supervision de dossiers clients
• - Relation client
• - Élaboration et révision des bilans
• - Conseil et accompagnement des clients
• - Encadrement et gestion d'équipe
• - Formation et montée en compétence des collaborateurs
• - Contrôle de la qualité des travaux
• - Veille technologique et élaboration du cahier des charges
• - Planification et organisation de la migration
• - Suivi des délais et des budgets

Profil recherché

Formation : Bac +3/+5 en comptabilité.
Expérience : 3 à 5 ans en cabinet, gestion de clients et supervision d’équipe.
Compétences : Maîtrise des outils comptables et des normes fiscales.
Qualités : Bon relationnel, rigueur, autonomie.