Chef de Mission Comptable - Bordeaux Centre H/F

Harry Hope; Bordeaux; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail jusqu'à 3 jours/semaine

Semaine de 4,5 jours

Tickets restaurant 60% pris en charge

Mutuelle prise en charge 60%

Prime PPV

Résumé du poste

Harry Hope accompagne un cabinet d'expertise comptable moderne et digitalisé basé au centre de Bordeaux dans le recrutement d''un(e) Chef de mission comptable H/F. Le poste combine production, management et relation client.

En tant que chef de mission, vous superviserez une équipe, gérerez un portefeuille clients, effectuerez les révisions et les liasses fiscales, et contribuerez à l'amélioration des process et au développement du cabinet.

Qualifications

• Formation comptable : DCG, DSCG ou équivalent.
• Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable.
• Expérience managériale indispensable.
• Bonne maîtrise des outils digitaux (Pennylane ou équivalent).
• Capacité à évoluer dans un environnement structuré et en transformation.

Responsabilités

• Gestion d'un portefeuille clients (révision, bilans, liasses fiscales).
• Supervision et accompagnement d'une équipe de collaborateurs.
• Contrôle qualité des dossiers.
• Animation de la relation client et participation aux rendez-vous.
• Contribution au développement du cabinet et à l'amélioration des process.

Connaissances

Management

Relation client

Formation

DCG, DSCG ou équivalent

Outils

Pennylane

Description du poste

Les missions du poste

Lucas Porée, spécialisé dans les métiers de l'Expertise Comptable et du Juridique, accompagne un cabinet d'expertise comptable moderne et digitalisé, situé en plein centre de Bordeaux, dans le recrutement d'un(e) Chef de mission comptable H/F.

Ce recrutement intervient dans un contexte structurant, lié au départ en congé maternité de la chef de mission actuelle, avec une volonté d'assurer une transition fluide et de renforcer l'organisation du cabinet.

Garantie Harry Hope

• Candidature confidentielle


• Partenaire privilégié des cabinets d'expertise comptable


• Mise en valeur de votre parcours et de vos compétences managériales


• Accompagnement personnalisé tout au long du processus

Vos missions

En tant que chef de mission comptable, vous occuperez un poste central au sein du cabinet, alliant production, management et relation client :

• Gestion d'un portefeuille clients (révision, bilans, liasses fiscales)


• Supervision et accompagnement d'une équipe de collaborateurs


• Contrôle qualité des dossiers


• Animation de la relation client et participation aux rendez-vous


• Contribution au développement du cabinet et à l'amélioration des process

Liste non exhaustive.

Le cabinet

Vous intégrez un cabinet :

• Indépendant, très moderne et dynamique


• Structuré et organisé autour de pôles spécialisés


• Culture digitale avec utilisation d'outils performants (Pennylane, Finthesis)


• Management collaboratif et souple


• Équipe jeune, dynamique et orientée progression professionnelle


• Open space convivial favorisant la collaboration et le partage


• Idéalement situé en centre-ville, dans un cadre de travail agréable

Les + du cabinet

• Cabinet à taille humaine, structuré mais flexible


• Projet professionnel stimulant avec missions variées et techniques


• Flexibilité et autonomie dans le travail


• Environnement propice à la montée en compétences et à la progression professionnelle


• Possibilité de télétravail (jusqu'à 3 jours par semaine)


• Semaine de 4,5 jours

Les avantages

• Contrat 35h sur 4,5 jours (vendredi après-midi non travaillé)


• Tickets restaurant pris en charge à 60 %


• Mutuelle prise en charge à 60 %


• Prime PPV


• Télétravail possible jusqu'à 3 jours par semaine

Perspectives d'évolution

• Vous conserverez un rôle de chef de mission / chef de pôle comptable


• L'actuelle chef de mission évoluera vers un poste de manager comptable


• Vous serez alors accompagné(e) dans votre fonction aux côtés d'un second chef de pôle

Ce poste s'inscrit donc dans une logique de structuration et d'évolution interne.

Le profil recherché

Profil recherché

• Formation comptable : DCG, DSCG ou équivalent


• Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable


• Expérience managériale indispensable


• Bonne maîtrise des outils digitaux (idéalement Pennylane ou équivalent)


• Capacité à évoluer dans un environnement structuré et en transformation

À noter : les profils stagiaires DEC ne sont pas recherchés sur ce poste.

La confidentialité de votre démarche est assurée pendant toute la durée du processus de recrutement.