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Groupe Léon Grosse, agence Horizen Travaux en Île-de-France, recherche un conducteur de travaux expérimenté pour piloter des opérations de rénovation énergétique et de façade. Vous assurez l’organisation technique et le suivi financier tout en animant les chantiers et en représentant l’entreprise auprès des partenaires.
Fort d’au moins 7 années d’expérience, vous maîtrisez les négociations avec maîtrise d’ouvrage, MOE, sous-traitants et fournisseurs et vous faites preuve d’autonomie et de bonnes
Reconnu pour son expertise en réhabilitation de logements en site occupé, Léon Grosse affiche aujourd’hui de nouvelles ambitions avec sa marque Horizen sur le segment de la rénovation des bâtiments tertiaires. Porté par la transition énergétique, ce marché de la rénovation affiche de belles perspectives de croissance.
Reconnu pour son expertise en réhabilitation de logements en site occupé, Léon Grosse affiche aujourd’hui de nouvelles ambitions avec sa marque Horizen sur le segment de la rénovation des bâtiments tertiaires. Porté par la transition énergétique, ce marché de la rénovation affiche de belles perspectives de croissance.
basée en Ile-de-France accompagne les collectivités locales et les clients privés dans la rénovation énergétique de leur patrimoine immobilier en conception-réalisation ou en entreprise générale.
L'agence a réalisé la rénovation énergétique de la Cité Administrative d'Evry (91), le Tribunal Judiciaire de Nanterre (92), ou encore la rénovation du Stade Nautique Maurice Thorez de Montreuil (93).
Vous avez une expérience de 7 ans minimum en conduite de travaux dans le secteur du bâtiment. Vous représentez l'entreprise dans toutes les négociations : avec la maîtrise d'ouvrage et la maîtrise d'œuvre, mais aussi avec les sous-traitants et les fournisseurs. Une expérience dans le domaine du gros-œuvre serait un plus. Vous êtes à l’aise dans les relations sociales, bon communicant et vous êtes autonome sur votre organisation.
le Groupe Léon Grosse se diversifie dans les métiers de la rénovation énergétique, des façades et de l’immobilier, pour mieux répondre aux enjeux de la transition environnementale et de l’urbanisme de demain.
Ancrés au plus près des territoires, nos 3 000 collaborateurs s’engagent chaque jour à leur échelle pour laisser une empreinte qui suscite la fierté de tous.
Chez Léon, les rapports sont simples, loyaux et authentiques. Dans la dernière enquête Great Place to Work, 84 % de nos collaborateurs déclarent qu’il fait bon y travailler !
Nous sommes agiles, passionnés par la technique, et animés par un esprit entrepreneur qui nous pousse à faire bouger les lignes. L'humain, l'éthique et la diversité sont au cœur de notre modèle et nous le revendiquons.
Rejoignez une entreprise inclusive qui permet à chacun de s’épanouir et d’exprimer son potentiel !