Chef de Chantier IRVE - H/F

LTd; Bobigny; On-site; EUR 42,000 - 64,000; Full time

Job summary

LTd, cabinet de recrutement et agence de travail temporaire, recherche un responsable travaux électricité pour piloter les chantiers IRVE et assurer la livraison dans les délais et le budget.

Vous coordonnerez techniciens et sous-traitants, veillerez à la conformité des installations selon les normes et vous rédigerez des rapports d'avancement et d'incidents.

Qualifications

• Formation: BTS Électrotechnique, DUT Génie Électrique ou équivalent.
• Expérience: 5 ans en électricité, dont 3 en gestion de chantier.
• Habilitation électrique: BR B2V - P1-P2-P3.
• Maîtrise des normes IRVE et règles de sécurité.

Responsibilities

• Piloter un ou plusieurs chantiers IRVE (préparation à livraison).
• Coordonner les équipes (techniciens, sous-traitants).
• Assurer le respect des délais et du budget.
• Gérer les relations avec clients, fournisseurs et partenaires.
• Veiller à la conformité des installations (normes, sécurité).
• Rédiger des rapports (avancement, incidents, clôture de chantier).

Skills

Leadership

Gestion du stress

Négociation

Gestion des conflits

Education

BTS Électrotechnique ou équivalent

DUT Génie Électrique ou équivalent

Tools

Logiciels de gestion

Job description

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises.

Le poste :

Missions principales :

• Piloter un ou plusieurs chantiers IRVE (de la préparation à la livraison).
• Coordonner les équipes (techniciens, sous-traitants).
• Assurer le respect des délais et du budget.
• Gérer les relations avec les clients, fournisseurs et partenaires.
• Veiller à la conformité des installations (normes, sécurité).
• Rédiger des rapports (avancement, incidents, clôture de chantier).

Profil recherché :

Compétences requises

Technique :

• Habilitation électrique : BR B2V - P1-P2-P3
• Expérience minimale en gestion de chantier (3 ans minimum).
• Connaissance des logiciels de gestion
• Maîtrise des normes IRVE et des règles de sécurité.

Soft skills :

• Leadership et capacité à prendre des décisions.
• Résistance au stress (gestion des imprévus).
• Négociation et gestion des conflits.

Formation et expérience

• Formation : BTS Électrotechnique, DUT Génie Électrique, ou équivalent.
• Expérience : 5 ans en électricité, dont 3 ans en gestion de chantier.