Chef de chantier (H/F)

BAUDIN CHATEAUNEUF; Neyron; Sur place; EUR 35 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Indemnités de grands déplacements

Intéressement

10 RTT par an

Résumé du poste

Une entreprise du BTP cherche des Chefs de chantier pour coordonner toutes les étapes des projets. Vous aurez la responsabilité de préparer les chantiers et de garantir leur bon déroulement. Le candidat idéal aura au moins 5 ans d'expérience en Génie Civil et doit être attentif à la sécurité et aux normes. Des déplacements sont à prévoir à travers la France, avec un salaire brut annuel de 35 000 à 40 000 € selon le profil et l'expérience.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en Génie Civil ou travaux spéciaux.
• Capacité à lire des plans et des normes de construction.
• Sensible aux aspects de sécurité sur le chantier.

Responsabilités

• Préparer et organiser le chantier.
• Coordonner le travail de l'équipe et contrôler les tâches.
• Représenter l'entreprise auprès des clients.

Connaissances

Attention aux détails

Coordination d'équipe

Connaissance des normes de construction

Description du poste

Contexte Du Recrutement Et Définition De Poste

Fort de son expérience au service des entreprises et des maîtres d’ouvrage du BTP depuis plus de 50 ans, PCB, filiale du groupe BAUDIN CHATEAUNEUF propose des fournitures et des prestations en ouvrages neufs, réparations et renforcements. Son expertise concerne les domaines suivants :

• Précontrainte par post‑tension
• Joints de dilatation
• Déplacement de structures lourdes
• Fourniture d’appareils d’appui pour ouvrages d’art
• Fourniture de câbles monotorons

Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons 2 Chefs de chantier (H/F).

Véritable Chef D’orchestre Du Terrain, Vous Coordonnez Et Pilotez Toutes Les Étapes Du Chantier Pour Garantir Sa Bonne Réalisation, Dans Le Respect Des Délais, Du Budget Et De La Qualité Attendue. Vos Missions Consistent à

• Préparer et organiser le chantier
• Coordonner le travail de chacun, transmettre les consignes et contrôler la réalisation des tâches
• Participer activement à l’avancement du chantier
• Représenter l’entreprise auprès des clients
• Informer au quotidien votre hiérarchie de l’avancement des travaux et du suivi du planning
• Respecter et faire respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement

Grands déplacements nationaux. Vous pouvez donc habiter n’importe où en France.

Votre Profil

Vous êtes notre candidat idéal si :

• Votre meilleure formation est essentiellement l’expérience du métier (5 ans d’expérience min. en GC ou travaux spéciaux)
• Vous êtes attentif dans la lecture des plans et des normes de construction
• Garant et sensible aux aspects sécuritaires et réglementaires, vous veillez à votre propre sécurité et à celle des intervenants sur nos chantiers
• Vos qualités relationnelles vous permettent de relayer les informations aux bons interlocuteurs dans un souci de satisfaction client et d’amélioration continue

Rémunération Et Avantages

• Salaire brut annuel sur 12,3 mois compris entre 35 000 € et 40 000 € selon profil et expérience
• Indemnités de grands déplacements, intéressement selon les résultats de l’entreprise
• Statut ETAM – Horaire hebdomadaire 39h45 (payés 38h00 + 10 RTT)

Des bonnes raisons de nous rejoindre ?

• Un Groupe tourné vers l’avenir, qui cultive son ouverture d’esprit et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles.
• Des possibilités d’évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur l’ensemble du territoire (31 implantations).
• Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tournés vers le bien‑être des équipes.

Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l’égalité des chances pour tous.

Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l’emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L’insertion, la mixité, le soutien ainsi que l’accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.